工厂倒闭赔偿标准如何计算
最新修订 | 2024-10-04
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- 律师解析
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若工厂关闭之时发生，经济补偿将依据员工在本公司服务的时间长度，以每位员工为单位，每年满一整年后会给予一个月薪酬的金额作为赔偿。
然而，如果员工在同一企业中工作了超过六个月但不足一年的时间，则将其视为一整年进行计算；
而对于那些在同一企业中工作未满六个月的员工，将会得到半个月薪酬的经济补偿。
这里所提到的“月薪”，是指员工在劳动合同解除或终止之前的十二个月内的平均收入。
- 法律依据
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《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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