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劳动仲裁完还可以起诉吗

最新修订 | 2024-10-07
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律师解析
据我们所知,劳动仲裁下达的裁定有可能成为诉讼的对象。
然而,这需要根据争议的具体性质和细则进行深入评估。
倘若您对于所接收到的劳动仲裁裁决结果持有异议,您有权自接到裁决书之日起十五个自然日内向相关的人民法院提起上诉。
但是需要特别指出,若涉及到一裁终局的案件,除非存在法定的特殊情况,否则用人单位将无权对此提出上诉,而劳动者则仍然享有上诉的权利。
法律依据
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十条
当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的,裁决书发生法律效力。
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劳动仲裁多久完事
劳动仲裁审理期限从仲裁委员会受理申请的那天开始算,最长不能超过45天。要是遇到复杂的案件需要延期,得经过仲裁委员会主任批准,还要用书面形式告诉当事人,延期的时间也不能超过15天。
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劳动纠纷
劳动仲裁完多久给钱?
劳动仲裁周期一般不超过60天,裁决后公司需按规定履行支付义务。若公司未上诉,则应主动履行责任。劳动者胜诉后,有望在规定时间内获得应得款项的支付。通常情况下,劳动仲裁案件处理时间约为45个工作日。若是对劳动仲裁完多久给钱?有疑问的,参考下文。
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劳动纠纷
劳动仲裁多久处理完
《劳动争议调解仲裁法》规定,劳动仲裁委员会需在45个工作日内裁决劳动仲裁申请,如遇复杂案件,可延长15个工作日,总计不得超过60日。该期限的设置旨在高效维护劳动者权益,推动争议及时解决。
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劳动纠纷
劳动仲裁多久宣判完结
根据规定,劳动仲裁案需要在接受申请后45个工作日内审结。如果案件复杂,可延长最多15天。要是涉及证据鉴定等特殊情况,审理时间还会更长。总的来说,劳动仲裁结果一般会在45到60个工作日内出来。
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劳动纠纷
劳动仲裁多长时间完成
一般来说,劳动仲裁从申请到结案需要45个工作日左右。但如果案件比较复杂,经仲裁委主任批准,可以通过书面通知延长,最长不超过15天。而鉴定等法定事由不包括在这个期限内。所以,大部分劳动仲裁案件都能在45到60个工作日内解决。
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劳动纠纷
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