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劳动仲裁强制执行需要什么材料和手续

#劳动仲裁 最新修订 | 2024-11-08
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郭培员律师
郭培员律师在线
北京嘉维律师事务所/主办律师
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律师解析
在展开劳动仲裁的强制执行程序时,通常您需要准备并提交如下材料以及相应的办理程序:
首次,您应该依照要求起草一份详细的《申请执行书》,内容需涵盖申请执行的缘由、具体事项以及希望得到的执行标的等核心信息;
接下来,便是确保您拥有已经生效的劳动仲裁裁决书作为执行依据;
此外,您还需要向法院提供申请人的身份证明文件,例如身份证复印件
若您选择委托他人代理此项事务,则必须提交一份经过公证的授权委托书
最后,您还应对被申请人的财务状况有所了解,以便于法院快速高效地开展执行工作。
法律依据
《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十七条
发生法律效力的民事判决、裁定,当事人必须履行。一方拒绝履行的,对方当事人可以向人民法院申请执行,也可以由审判员移送执行员执行。
调解书和其他应当由人民法院执行的法律文书,当事人必须履行。一方拒绝履行的,对方当事人可以向人民法院申请执行。
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劳动仲裁强制执行需要什么材料和手续
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不服劳动仲裁起诉须哪些手续和材料
首先,写诉讼状的时候要用心,要把法律诉求和事实依据都写清楚。其次,得准备好个人有效身份证件,这是身份证明。另外,要把劳动仲裁裁决书和辅助证据都交上去,比如劳动合同、薪资单、工作日志什么的,这样才能有确凿的证据来支持你的主张,让你的诉求有充分的依据。
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劳动纠纷
仲裁强制执行需要什么材料和手续
申请仲裁强制执行时,通常需要准备以下各项材料:仲裁裁决书的原始文件;具备法律效力的生效证明;详细具体的强制执行申请书;涉及到申请人与被申请人的个人身份证明或法人营业执照等相关资料;若存在委托代理关系,则必须提供相应的授权委托书以及代理人的身份证明。在办理程序上,您需要将以上所述的所有材料提交至具有管辖权的法院,法院在收到申请之后将会对其进行严格的审查,并最终决定是否批准强制执行。
1w浏览2024-11-09
劳动仲裁申请强制执行需要哪些材料
[律师回复] 对于劳动仲裁申请强制执行需要哪些材料这个问题,解答如下, 申请人申请强制执行应提供的材料有:
1、强制执行申请书一份。申请人为法人或其他组织的,强制执行申请书应加盖公章;申请人为自然人的,应由本人在强制执行申请书上签名或捺手印。强制执行申请书不得使用圆珠笔书写,不得使用复印件;
2、证明申请人主体资格的材料一份,受委托代为申请强制执行的,一并提供委托代理资料。申请人申请执行非法律文书的,还应提供被申请人的主体资格证明材料一份;
3、具有强制执行内容的生效法律文书原件一份及法律文书生效证明一份。仲裁机关出具的生效法律文书应附上仲裁机关关于法律文书已经生效的函件或双方当事人已签收的送达回执原件一份;出具的生效行政法律文书应附上当事人已签收的送达回执以及证据材料原件一份;
4、被申请人财产线索清单。已经对被申请人的财产采取保全措施的,应提交采取保全措施的民事裁定书复印件一份。扩展资料申请强制执行的执行条件:如果其他单位和个人持有被申请执行的财产、而由人民书面通知协助执行的,都有义务按通知的规定执行。凡是无故推托、拒绝或者妨碍执行,因而造成严重后果的,有关单位和个人要负法律责任。法律文书 又称执行文书。人民的执行工作,应以法律文书为根据。法律规定下列法律文书具有执行效力:民事判决书、裁定书和调解书;具有财产执行内容的刑事判决书和裁定书;法律规定由人民执行的仲裁文书;法律规定由人民执行的公证文书;法律规定由人民执行的其他法律文书。这些法律文书必须发生法律效力,没有生效的不能作为执行的根据;法律文书还必须具有给付内容,如果只是确认或者变更法律关系的,则无需执行。法定期限 第二百一十五条 申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断,适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。清偿顺序 强制执行被申请人财产所得的现金,应及时清偿债务。如果有多个申请人时,则由人民执行员按照法定的清偿顺序分配,而不采取平均分配的办法。其顺序是:
首先偿还所欠申请人的工资和生活费;
其次偿还所欠国家的税款;
然后偿还其他债务。先满足上一顺序申请人的债权,再满足下一顺序申请人的债权。如果在同一清偿顺序内尚不能满足所有申请人要求的,则依各人债权数额的多少,按比例分配。未能清偿的债权,债务人以后偿还。
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拖欠工资劳动仲裁需要什么材料和手续
你说的没错,你在提起拖欠工资劳动仲裁时,确实需要准备这些文件。你需要先把申请书和证据送到仲裁机构,然后就等着接收处理和开庭通知吧。
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劳动纠纷
劳动仲裁强制执行需要什么材料和手续
劳动仲裁强制执行,需准备材料并按程序办理。先写包含执行缘由等的《申请执行书》,要有生效仲裁裁决书,提供申请人身份证复印件,委托他人要公证的授权委托书,了解被申请人财务状况,助法院高效执行。
1w浏览2024-11-08
劳动仲裁申请强制执行需要哪些材料
[律师回复] 对于劳动仲裁申请强制执行需要哪些材料这个问题,解答如下, 申请人申请强制执行应提供的材料有:
1、强制执行申请书一份。申请人为法人或其他组织的,强制执行申请书应加盖公章;申请人为自然人的,应由本人在强制执行申请书上签名或捺手印。强制执行申请书不得使用圆珠笔书写,不得使用复印件;
2、证明申请人主体资格的材料一份,受委托代为申请强制执行的,一并提供委托代理资料。申请人申请执行非法律文书的,还应提供被申请人的主体资格证明材料一份;
3、具有强制执行内容的生效法律文书原件一份及法律文书生效证明一份。仲裁机关出具的生效法律文书应附上仲裁机关关于法律文书已经生效的函件或双方当事人已签收的送达回执原件一份;出具的生效行政法律文书应附上当事人已签收的送达回执以及证据材料原件一份;
4、被申请人财产线索清单。已经对被申请人的财产采取保全措施的,应提交采取保全措施的民事裁定书复印件一份。扩展资料申请强制执行的执行条件:如果其他单位和个人持有被申请执行的财产、而由人民书面通知协助执行的,都有义务按通知的规定执行。凡是无故推托、拒绝或者妨碍执行,因而造成严重后果的,有关单位和个人要负法律责任。法律文书 又称执行文书。人民的执行工作,应以法律文书为根据。法律规定下列法律文书具有执行效力:民事判决书、裁定书和调解书;具有财产执行内容的刑事判决书和裁定书;法律规定由人民执行的仲裁文书;法律规定由人民执行的公证文书;法律规定由人民执行的其他法律文书。这些法律文书必须发生法律效力,没有生效的不能作为执行的根据;法律文书还必须具有给付内容,如果只是确认或者变更法律关系的,则无需执行。法定期限 第二百一十五条 申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断,适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。清偿顺序 强制执行被申请人财产所得的现金,应及时清偿债务。如果有多个申请人时,则由人民执行员按照法定的清偿顺序分配,而不采取平均分配的办法。其顺序是:
首先偿还所欠申请人的工资和生活费;
其次偿还所欠国家的税款;
然后偿还其他债务。先满足上一顺序申请人的债权,再满足下一顺序申请人的债权。如果在同一清偿顺序内尚不能满足所有申请人要求的,则依各人债权数额的多少,按比例分配。未能清偿的债权,债务人以后偿还。
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劳动仲裁结果不服上诉需要什么材料和手续
如果对劳动仲裁的判决有异议,想要上诉,需要准备一份详尽的起诉状,把自己的权益和事实依据都写清楚。还要提交仲裁裁决书和送达证明,证明自己有上诉的资格和期限。另外,还要准备好劳动合同、工资单等证据。在裁决书送达后的法定时限内,向有管辖权的法院递交诉讼申请。
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劳动纠纷
仲裁申请强制执行需要哪些材料和手续
申请强制执行通常需提交:仲裁裁决书原件及复印件,详细的申请书阐述执行事宜等,本人或单位身份证明资料,企业法人还需营业执照副本等,可能要提供被申请人资产线索,以利执行。
1w浏览2024-10-30
劳动仲裁申请强制执行需要哪些材料
[律师回复] 对于劳动仲裁申请强制执行需要哪些材料这个问题,解答如下, 申请人申请强制执行应提供的材料有:
1、强制执行申请书一份。申请人为法人或其他组织的,强制执行申请书应加盖公章;申请人为自然人的,应由本人在强制执行申请书上签名或捺手印。强制执行申请书不得使用圆珠笔书写,不得使用复印件;
2、证明申请人主体资格的材料一份,受委托代为申请强制执行的,一并提供委托代理资料。申请人申请执行非法律文书的,还应提供被申请人的主体资格证明材料一份;
3、具有强制执行内容的生效法律文书原件一份及法律文书生效证明一份。仲裁机关出具的生效法律文书应附上仲裁机关关于法律文书已经生效的函件或双方当事人已签收的送达回执原件一份;出具的生效行政法律文书应附上当事人已签收的送达回执以及证据材料原件一份;
4、被申请人财产线索清单。已经对被申请人的财产采取保全措施的,应提交采取保全措施的民事裁定书复印件一份。扩展资料申请强制执行的执行条件:如果其他单位和个人持有被申请执行的财产、而由人民书面通知协助执行的,都有义务按通知的规定执行。凡是无故推托、拒绝或者妨碍执行,因而造成严重后果的,有关单位和个人要负法律责任。法律文书 又称执行文书。人民的执行工作,应以法律文书为根据。法律规定下列法律文书具有执行效力:民事判决书、裁定书和调解书;具有财产执行内容的刑事判决书和裁定书;法律规定由人民执行的仲裁文书;法律规定由人民执行的公证文书;法律规定由人民执行的其他法律文书。这些法律文书必须发生法律效力,没有生效的不能作为执行的根据;法律文书还必须具有给付内容,如果只是确认或者变更法律关系的,则无需执行。法定期限 第二百一十五条 申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断,适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。清偿顺序 强制执行被申请人财产所得的现金,应及时清偿债务。如果有多个申请人时,则由人民执行员按照法定的清偿顺序分配,而不采取平均分配的办法。其顺序是:
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然后偿还其他债务。先满足上一顺序申请人的债权,再满足下一顺序申请人的债权。如果在同一清偿顺序内尚不能满足所有申请人要求的,则依各人债权数额的多少,按比例分配。未能清偿的债权,债务人以后偿还。
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劳动仲裁不服上诉法院需要什么材料和手续
在申请立案时,要把诉求、事由和依据说清楚。证据得准备好,像劳动仲裁裁决书、劳动合同、工资单、工作记录这些,得能证明你的主张。别忘了把个人身份证明也附上,让法院审核。然后,把所有材料提交给有管辖权的法院,再按照规定交诉讼费,这样立案程序就完成了。
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劳动纠纷
劳动仲裁强制需要什么材料
1w浏览2025-02-14
劳动仲裁申请强制执行需要哪些材料
[律师回复] 对于劳动仲裁申请强制执行需要哪些材料这个问题,解答如下, 申请人申请强制执行应提供的材料有:
1、强制执行申请书一份。申请人为法人或其他组织的,强制执行申请书应加盖公章;申请人为自然人的,应由本人在强制执行申请书上签名或捺手印。强制执行申请书不得使用圆珠笔书写,不得使用复印件;
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劳动仲裁不服上诉需要什么资料和手续
如果对劳动仲裁结果不满意,想上诉的话,需要准备起诉状、身份证明、仲裁决议以及相关证据。起诉状要详细说明诉求和事实理由,证据材料必须准确无误。然后向有管辖权的法院提起诉讼,并按照规定缴纳诉讼费。
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劳动纠纷
仲裁后申请强制执行需要哪些材料和手续
仲裁程序终结后,当事人向有强制执行权的法院申请强制执行,要准备:生效的仲裁裁决书正本及清晰复印件,个人身份证件,被执行人财产信息,如银行账号、房产、车辆等,还要填写并提交标准格式的“执行申请书”,写明请求、事实及理由。
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1、强制执行申请书一份。申请人为法人或其他组织的,强制执行申请书应加盖公章;申请人为自然人的,应由本人在强制执行申请书上签名或捺手印。强制执行申请书不得使用圆珠笔书写,不得使用复印件;
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