律图审稿专业委员会3轮严审

竞业限制期内辞职要违约金吗

最新修订 | 2024-06-23
2.3k浏览 7点赞
孟理昕律师
孟理昕律师
执业认证 平台保障
咨询我
评分5.0分服务:137人
律师解析
劳动者违反竞业限制约定的,与用人单位解除劳动合同的,应当按照劳动合同的约定向用人单位支付违约金
用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。
法律依据
《民法典》第五百八十五条
当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。
约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;
约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。
当事人就迟延履行约定违约金的,违约方支付违约金后,还应当履行债务。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文字数较多,预估阅读时间较长
浏览全文

劳动争议案件·推荐文章

南京181****9003用户4分钟前已获取解答
扬州180****9923用户3分钟前已获取解答
无锡177****6855用户3分钟前已获取解答
问题没解答? 125658人选择咨询律师
5972位律师在线平均3分钟响应99%好评
竞业限制期内辞职要违约金吗
一键咨询
  • 连云港用户1分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    136****8087用户2分钟前提交了咨询
    151****7543用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    174****3061用户4分钟前提交了咨询
    131****8774用户4分钟前提交了咨询
    153****8433用户3分钟前提交了咨询
    174****8677用户2分钟前提交了咨询
    147****6071用户3分钟前提交了咨询
    163****6428用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    161****8240用户2分钟前提交了咨询
    173****1415用户2分钟前提交了咨询
  • 泰州用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    160****2472用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    174****0725用户4分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    138****1800用户3分钟前提交了咨询
    153****5763用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    163****8780用户3分钟前提交了咨询
    161****2838用户2分钟前提交了咨询
    150****1305用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    137****8464用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    175****6272用户3分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    165****5237用户1分钟前提交了咨询
    141****8616用户3分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    142****8688用户4分钟前提交了咨询
    160****7148用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    146****1370用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    133****8412用户2分钟前提交了咨询
    152****8128用户2分钟前提交了咨询
    177****7703用户1分钟前提交了咨询
    170****8053用户2分钟前提交了咨询
    174****7423用户4分钟前提交了咨询
    176****6710用户1分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    178****6400用户1分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    161****5771用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    136****5364用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    161****8611用户2分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    145****5088用户3分钟前提交了咨询
    135****1836用户3分钟前提交了咨询
    177****7222用户1分钟前提交了咨询
    136****5023用户3分钟前提交了咨询
    134****0031用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    140****4482用户3分钟前提交了咨询
    178****1516用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    165****2871用户3分钟前提交了咨询
    174****7874用户3分钟前提交了咨询
    175****4677用户3分钟前提交了咨询
    178****3387用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    130****7877用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    142****1760用户2分钟前提交了咨询
    143****5508用户4分钟前提交了咨询
    177****4417用户2分钟前提交了咨询
    151****4632用户2分钟前提交了咨询
镇江135****1050用户4分钟前已获取解答
常州135****7650用户2分钟前已获取解答
南通188****1536用户3分钟前已获取解答
竞业限制期内辞职要违约金吗
要违约金。用人单位合法用工的情况下,如果劳动者主动辞职,是要按照劳动合同的约定支付违约金的。除非单位有非法用工的行为,才不用支付违约金可以直接接触劳动合同。
10w+浏览
劳动纠纷
法官辞职后竞业限制是多长时间
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着法官辞职后竞业限制是多长时间的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
10w+浏览
劳动纠纷
竞业限制期限内的补偿
竞业限制期限内的补偿是指在劳动合同或保密协议中约定的竞业限制条款有效期内,用人单位应按月给予劳动者经济补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。
10w+浏览
劳动纠纷
什么是竞业限制,法律规定的竞业限制内容有哪些?
竞业限制是用人单位对负有保守用人单位商业秘密的劳动者,在劳动合同、知识产权权利归属协议或技术保密协议中约定的竞业限制条款。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。
10w+浏览
知识产权
签了竞业限制离职后会有补偿吗,什么是竞业限制
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与签了竞业限制离职后会有补偿吗,什么是竞业限制相关的法律方面知识。
10w+浏览
劳动纠纷
顶部
法律咨询顾问
法律咨询顾问 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

南通134****6285用户3分钟前已提交咨询
淮安188****6034用户4分钟前已获取解答
泰州134****5681用户2分钟前已提交咨询
无锡156****6080用户3分钟前已获取解答
沭阳178****5711用户1分钟前已提交咨询
徐州134****1133用户3分钟前已获取解答
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换