律图审稿专业委员会3轮严审

误工费护理费营养费是赔偿多少天

最新修订 | 2025-01-08
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律师解析
误工费的确定主要依据受害人的误工时间和收入状况。
①误工时间:由受害人接受治疗的医疗机构出具相关证明来确定。
倘若受害人因伤致残而持续误工,那么误工时间能够计算到定残日前一天。
这是因为定残后,受害人的伤情基本稳定,后续的时间通常不应再计算为误工时间。
②收入状况:存在固定收入和无固定收入等不同情况。
固定收入较为明确,可直接按照实际收入计算误工费;无固定收入的,则需根据受害人最近三年的平均收入计算,若无法举证证明最近三年的平均收入状况,可参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算
护理费的确定关乎护理人员的收入状况、护理人数以及护理期限。
①护理期限:应计算至受害人恢复生活自理能力之时。
若受害人因残疾而无法恢复生活自理能力,就可以依据其年龄、健康状况等因素来确定合理的护理期限,但最长不能超过二十年。
这是为了避免护理期限过长,给赔偿方带来过大的经济负担。
②营养费:根据受害人的伤残情况,并参照医疗机构的意见来确定。
具体的赔偿天数不能一概而论,需要结合实际情况,综合考虑医嘱等因素。
如果有具体的案件情况,最好进一步详细咨询律师,以获取更准确的赔偿建议和方案。

案情回顾:

小朱因交通事故受伤,在治疗期间产生了误工费和护理费的赔偿争议。小朱主张误工时间应算到完全康复,且自己无固定收入应按当地较高行业工资算误工费;护理期限他认为应算到彻底恢复自理能力不受20年限制。

案情分析:

1、关于误工时间,应按照医疗机构出具的证明确定,若因伤致残持续误工,只能算到定残日前一天,小朱主张到完全康复缺乏法律依据。
2、对于误工费计算,小朱无固定收入且无法举证近三年平均收入时,应参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资,而非其主张的较高行业工资。
3、护理期限若因残疾无法恢复自理能力,最长不超20年,小朱主张不受此限不合理。
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工伤误工费护理费营养费由谁承担
工伤事故当中的误工费,护理费和营养费都是由公司承担的,而且,《工伤保险条例》中并没有关于营养费的赔偿规定,如果工伤事故造成的后果较为严重,营养费的赔偿标准一般都是以医疗机构的意见为准的。
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工伤赔偿
护理费营养误工费的规定是什么?
护理费营养误工费的规定是按照医院当中的专业人士所出具的一个鉴定的意见,以及用单位出具的收入方面的证明来进行赔付,具体来说的话,它是有一定的赔付标准的,比如说我们的营养费用的话,它有一定的限额方面的规定,不能够过多。
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误工费护理费营养费赔偿标准有哪些
营养费根据伤残程度及医疗机构意见确定;护理人员有收入则按误工费规定核定,无收入或雇佣他人则参考当地护理级别劳务报酬;责任方有固定收入则按抚慰受害方因误工产生的收入损失计算,无证据则参考当地相同或类似行业职工人均预算收入;无固定收入则采用近三年各项收入加权均值评定误工费用。
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损害赔偿
东营地区误工费、护理费,营养费,精神损失费怎么算?
在受害人受到一定的伤害造成一定影响的情况下,加害人为了减少法律对其的处罚,按照规定是可以对受害人进行赔偿,以便让受害人要求对加害人从新处罚。赔偿的种类和计算的方式有很多,其中包括:误工费、医疗费、营养费、护理费等费用,那么现在逸东营地区为例子给大家讲述一下东营地区误工费、护理费,营养费,精神损失费怎么算?
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工伤赔偿
工伤误工费护理费营养费应该由谁承担?
误工费、护理费是由单位支付。工伤保险条例第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。
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工伤赔偿
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