镇江工伤十级大概赔几万
- 律师解析
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工伤十级的赔偿金额并非固定不变，会因个体的具体情况有所差异，大致处于7万至10万的区间范围。
其赔偿主要涵盖以下几个方面：
1.一次性伤残补助金：这部分为7个月本人工资。
2.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定。
以江苏镇江为例，一般共计6个月的社平工资。
3.其他费用：还可能涉及医疗费、停工留薪期工资、护理费等。
实际的赔偿金额需要结合本人工资、社平工资等多种因素来精确计算。
关于费用承担方面，如果用人单位已按照规定为职工缴纳工伤保险，那么大部分费用将由工伤保险基金支付；
若用人单位未缴纳工伤保险，相应的赔偿费用则需由用人单位全部承担。
案情回顾:
小朱在工作中受伤，被鉴定为工伤十级。小朱月工资5000元，当地社平工资6000元。小朱要求单位按规定赔偿，单位却认为只应按较低标准赔偿，双方就赔偿金额产生争议。
案情分析:
1、关于一次性伤残补助金，按规定为7个月本人工资，小朱月工资5000元，此部分应得35000元，单位应按此标准支付。
2、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，以当地标准共计6个月社平工资，当地社平工资6000元，这两项应得36000元，单位需按规定支付。
3、若单位缴纳工伤保险，大部分费用由基金支付；未缴纳则需单位全部承担。
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镇江工伤十级大概赔几万
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江苏工伤十级大概赔几万
十级工伤事故中，雇主需承担赔偿责任，具体金额依据伤势程度评鉴确定。十级工伤赔付通常为员工7个月工资作为一次性伤残补助。若离职，还将获得工伤医疗及就业补贴，具体金额因地而异。总赔偿额约为5-7万人民币，包括致残补偿、医疗及手术费用。工伤期间，基本工资正常发放。补助金随伤情等级递减，十级约为5-7万元。
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工伤赔偿江苏十级伤残赔偿大概多少钱
十级工伤伤残赔偿标准如下：一次性伤残补助金为7个月工资；残疾赔偿金以城镇居民或农村居民人均纯收入为基准，计算20年；医疗费用实报实销，包括住院、康复及复发费用；生活无法自理的护理工作由公司承担。具体补贴数额依据各省市《工伤保险条例》实施办法规定。法律依据为《工伤保险条例》第三十七条。单位已缴纳工伤保险费用的，由工伤保险基金支付相关费用；未缴纳的，单位需全额承担。
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