上班路上滑倒摔伤算不算工伤
- 律师解析
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关于上班路上滑倒摔伤是否属于工伤的问题，具体情况需综合判断，一般来说，在上班路上滑倒摔伤有可能被认定为工伤。
首先，依据《工伤保险条例》规定，在合理时间内，往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍等合理路线的上下班途中发生意外，可认定为工伤。
其次，认定工伤需满足相关条件：
1.必须是在上下班的途中。
比如正常的上班、加班等往返行程中。
2.受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害。
例如，因道路施工等第三人原因导致滑倒受伤，且本人无主要责任，这种情况下可认定为工伤。
不过，如果是因自身原因滑倒，像因路滑但自己未注意行走等导致摔伤，通常可能不被认定为工伤。
总之，要根据实际发生的具体情况，全面、细致地进行分析和判断。
案情回顾:
小朱在上班路上不慎滑倒摔伤。争议点在于此次滑倒摔伤是否属于工伤，小朱认为自己是在正常上班途中受伤应认定为工伤，单位则认为是小朱自身未注意行走导致滑倒。
案情分析:
1、根据《工伤保险条例》，若小朱是在合理时间内，往返于工作地与住所地等合理路线的上下班途中滑倒，且存在非本人主要责任的意外情况，如道路施工等第三人原因导致滑倒，有可能被认定为工伤。
2、若小朱滑倒摔伤是因自身原因，比如未注意行走等，通常可能不被认定为工伤，具体需结合实际情况判断。
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