自己干活不小心受伤了算工伤吗
- 律师解析
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情况判断：
关于工伤的认定，需依据具体情况综合判断，关键在于是否满足“工作时间、工作场所、工作原因”这三要素。
具体分析如下：
1.一般算工伤的情况：如果是在工作时间、工作场所内，因工作原因受伤，一般可认定为工伤。
例如，在规定的工作时间内，员工在自己的工作岗位上，从事与本职工作直接相关的活动时受伤，像工人在操作机器时因机器故障受伤等，这种情况通常可认定为工伤。
2.可能不算工伤的情况：若员工从事与工作无关的活动导致受伤，比如在工作时间玩游戏受伤；
或者虽在工作时间和工作场所，但因自身疾病突发等原因受伤，像在办公室突发心脏病等，可能就不属于工伤范畴。
如有疑问，可向当地劳动保障部门咨询，以获得准确的判断和解答。
案情回顾:
小朱在公司规定的工作时间内，操作机器时因机器故障受伤。而小李在工作时间玩游戏时不小心摔倒受伤。两人都申请工伤认定，争议点在于小李玩游戏受伤能否认定为工伤。
案情分析:
1、小朱在工作时间、工作场所内，因操作机器这一工作原因受伤，满足“工作时间、工作场所、工作原因”三要素，所以小朱的情况一般可认定为工伤。
2、小李虽处于工作时间和工作场所，但他是在玩游戏，属于从事与工作无关的活动导致受伤，不满足“工作原因”这一关键要素，所以小李这种情况可能不算工伤。
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