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工伤腰椎爆裂骨折赔偿多少

#工伤赔偿标准 最新修订 | 2025-01-22
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卢建军律师团队律师
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律师解析
工伤导致腰椎爆裂骨折的赔偿数额计算,涉及多方面因素。
具体如下:
1.工伤认定:这是获得赔偿的关键前提。
只有经过相关部门认定为工伤,后续赔偿才有依据。
2.赔偿项目:
医疗费:按实际发生的费用进行报销,需保留好相关票据。
停工留薪期工资:按照受伤前原工资待遇发放,以保障受伤职工在治疗期间的生活。
护理费:依据护理等级来确定具体金额,护理等级不同,费用有所差异。
伤残津贴:从六级伤残开始按月发放,标准为本人工资的一定比例,比如六级伤残津贴为本人工资的60%。
3.赔偿数额确定:需综合本人工资、当地社平工资等因素。
例如,六级伤残的一次性伤残补助金为16个月的本人工资。
若鉴定为一至四级伤残,还需支付一次性伤残补助金等。
工伤赔偿数额复杂,需具体情况具体分析计算。
职工应及时申请工伤认定,与用人单位协商赔偿,协商不成可通过劳动仲裁解决。

案情回顾:

小朱在工作时因意外导致腰椎爆裂骨折。小朱认为应按工伤标准获得赔偿,但单位对赔偿数额存在异议,尤其是在伤残津贴、一次性伤残补助金等方面,双方未能达成一致。

案情分析:

1、工伤认定是关键,小朱需及时申请,若被认定为工伤,后续赔偿才有依据,相关部门应严格按标准认定。
2、赔偿项目需明确,医疗费按票据报销,停工留薪期工资按原待遇发放,护理费依护理等级定,伤残津贴按伤残等级和本人工资比例发放。
3、赔偿数额确定要综合多因素,如本人工资、社平工资等,若协商不成,小朱可通过劳动仲裁解决纠纷
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交通事故导致老人第一腰椎爆裂性骨折怎么赔偿?
交通事故导致老人第一腰椎爆裂性骨折需要对于对方的医疗费用,误工费,用护理费用和交通费用等相关的费用来进行赔偿,当然了,如果存在骨折的情况是需要进行伤残等级的鉴定,然后需要赔偿伤残补助金。
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工伤腰椎爆裂骨折赔偿多少
1w浏览2025-01-22
腰椎暴裂性骨折能赔多少钱
民事侵权损失赔偿范畴包括医药费、误工补偿费、护理照护费、交通住宿花销、伙食及营养餐饮等。对伤残、辅助设备、被抚养人生活费用及康复护理等也需赔偿。赔偿总额依据人体损伤程度鉴定结果确定,辽宁省内城镇户口10级伤残赔偿金通常为5.5万元,另可申请4,000元精神损害赔偿金。损伤程度升级,赔偿额度增加。
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