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工伤保险待遇与交通事故损害赔偿能否兼得

#工伤赔偿标准 最新修订 | 2025-03-24
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王颖律师
王颖律师
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律师解析
1.通常来讲,工伤保险待遇和交通事故损害赔偿能够同时获得。
工伤保险是针对劳动者因工作致使事故受伤或患职业病,进而暂时或永久丧失劳动能力甚至死亡时,给予职工及其近亲属的物质援助。
比如在建筑工地上,工人因工作意外受伤,就可依据工伤保险获赔。
2.交通事故损害赔偿则是基于侵权行为,对受害人因交通事故遭受的人身和财产损失予以赔偿
像行人被车辆撞伤,车辆方需对行人进行损害赔偿
3.在实际情况中,要是交通事故由第三方侵权引发,受害人既能依据工伤保险获赔,也能向侵权人主张交通事故损害赔偿。
不过具体赔付时,部分费用可能会有重复。
例如医疗费,工伤保险和侵权赔偿可能都涉及,这时就需依据实际状况扣除或调整。
4.总之,工伤保险待遇与交通事故损害赔偿在一定条件下可兼得,要根据具体情形综合判定和处理。

案情回顾:

小许在上班途中遭遇交通事故,经交警认定对方负主要责任。小许因伤暂时丧失劳动能力,一方面,他向所在单位申请工伤保险待遇;另一方面,向交通事故责任方要求损害赔偿。单位认为小许已获得交通事故赔偿,不应再享受工伤保险待遇,而小许坚持认为二者应同时获得,双方产生争议。

案情分析:

1、工伤保险是针对职工因工作受伤或患职业病等情况给予的保障,交通事故赔偿是对侵权造成受害人损失的补偿,通常情况下二者可同时获得。
2、本案中虽存在赔偿可能重复的情况,但应依实际进行调整,小许有权在符合条件下同时获得工伤保险待遇和交通事故赔偿,单位的观点没有法律依据。
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侵权与工伤待遇兼得可以吗
侵权与工伤待遇兼得是可以的。需要技巧的,按照人民法院的经济纠纷会议纪要的规定,先申请工伤认定、赔偿,完毕后,再申请肇事方赔偿就可以。根据法律规定,受到伤害的劳动者获得了双重主体身份,作为劳动者当然有权向用人单位主张工伤保险补偿,同时还享有向侵权人主张人身和精神损害赔偿的权利。
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工伤赔偿
民事赔偿与工伤待遇能兼得吗
侵权赔偿(民事赔偿)与工伤赔偿竞合时,受害人可以获得双重赔偿,但侵权人已经支付的医疗费用不重复支付。执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作,从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作,以及从事发明或技术改进工作而负伤者,均为工伤。
1w浏览2025-01-29
侵权与工伤待遇兼得
10w+浏览2024-10-22
工伤待遇与经济补偿金能否兼得
在面对自己的合法权益被侵害的时候,我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害,那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益,希望能够对您遇到关于工伤待遇与经济补偿金能否兼得,工伤期间的工资待遇是怎样的的问题带来帮助。
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工伤赔偿
工伤保险待遇与交通事故损害赔偿能否兼得
1w浏览2025-03-24
人身损害与工伤待遇能否兼得
10w+浏览2024-10-20
工伤待遇与经济补偿金能否兼得
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与工伤待遇与经济补偿金能否兼得,工伤期间的工资待遇是怎样的相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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工伤赔偿
工伤待遇与经济补偿金能否兼得
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1w浏览2024-08-31
侵权赔偿与工伤待遇是否能兼得
8.5w浏览2023-09-15
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工伤赔偿
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侵权赔偿也就是民事赔偿与工伤赔偿竞合时,受害人可以获得双重赔偿,但侵权人已经支付的医疗费用不重复支付。执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作,从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作,以及从事发明或技术改进工作而负伤者,均为工伤。
1w浏览2024-10-29
侵权赔偿与工伤待遇是否能兼得
10w+浏览2023-09-11
民事赔偿与工伤待遇能不能兼得
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工伤赔偿
工伤待遇和人身损害赔偿能否兼得
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工伤待遇与经济补偿金能否兼得
10w+浏览2024-02-21
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