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工伤8级最多能赔偿多少
- 律师解析
-
工伤8级赔偿金额涵盖多方面。
1.一次性伤残补助金：
是11个月的本人工资。
2.一次性工伤医疗补助金与一次性伤残就业补助金：
其标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定。
像广东省，一次性工伤医疗补助金是4个月本人工资，一次性伤残就业补助金是15个月本人工资。
3.其他费用：
还可能包括医疗费，这是工伤治疗实际支出的费用；
停工留薪期工资，即工伤期间原工资福利待遇不变；
护理费，根据护理需求而定。
总体来说，工伤8级赔偿金额大概是20至30个月的本人工资。
不过，具体数额要依据当地标准以及实际情况来确定，比如受伤职工的实际工资水平、治疗时长、护理程度等因素都会对最终赔偿数额产生影响，只有综合考量这些，才能得出准确的赔偿金额。
案情回顾:
小朱在工作中受伤，经鉴定为工伤8级。公司和小朱就赔偿金额产生争议。公司认为应按最低标准赔偿，而小朱觉得自己应获得合理赔偿，涵盖一次性伤残补助金、一次性工伤医疗和就业补助金以及医疗费等。双方对于具体赔偿数额和计算方式各执一词。
案情分析:
1、根据法律规定，一次性伤残补助金为11个月本人工资。小朱应得这部分赔偿，公司不能无故减少。
2、一次性工伤医疗补助金与一次性伤残就业补助金标准由各地规定，需按照当地标准执行。其他如医疗费、停工留薪期工资、护理费等也应依据实际情况合理计算，最终赔偿数额受多种因素影响，需综合考量得出准确结果。
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工伤8级最多能赔偿多少
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