医疗人身侵权损害赔偿的标准及范围是什么
- 律师解析
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医疗人身侵权损害赔偿标准如下：
1.医疗费：
以实际发生的医疗费用票据为准。
比如患者看病拿药、检查检验等花费的钱，都要保留好相应票据。
2.误工费：
依据受害人的误工时间和收入状况来定。
误工时间根据医院证明等确定，收入状况看其之前的工资流水等。
3.护理费：
按照护理人员的收入状况、护理人数以及护理期限确定。
像请护工的费用，或者家属护理产生的间接损失等。
4.交通费：
是实际发生的交通费用，如打车去医院、复查的车票等。
5.住院伙食补助费：
参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准确定。
6.营养费：
根据受害人伤残情况，参考医疗机构的意见来定。
7.残疾赔偿金：
依据受害人丧失劳动能力程度或伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。
8.精神损害抚慰金：
根据侵权人的过错程度、侵害手段、场合、行为方式等具体情节，以及侵权行为造成的后果等因素确定。
其范围包含因医疗行为导致人身损害产生的各种直接和间接损失。
案情回顾:
小朱在某医院接受治疗，治疗过程中因医院的疏忽导致其人身受到损害。小朱要求医院进行赔偿，双方就赔偿标准产生争议。小朱认为应按照其实际损失来赔偿，而医院则主张按其内部规定的标准赔偿。小朱看病拿药、检查检验花费了一定费用，且因受伤误工，家属还进行了护理，此外还有交通、住院等相关费用。
案情分析:
1、医疗费应以小朱实际发生的医疗费用票据为准，这是合理且符合规定的赔偿依据。
2、误工费要依据小朱的误工时间和收入状况确定，需有医院证明及工资流水等。
3、护理费按护理人员的收入、人数和期限确定，如家属护理产生的间接损失也应计算在内。
4、交通费是小朱实际发生的交通费用，如打车去医院等费用。
5、住院伙食补助费参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准。
6、营养费根据小朱伤残情况，参考医疗机构意见确定。
7、若小朱构成残疾，残疾赔偿金按规定标准计算。
8、精神损害抚慰金根据医院过错程度等因素确定。
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