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工伤九级能获得哪些赔偿

#工伤赔偿标准 最新修订 | 2025-04-05
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卢建军律师团队律师
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律师解析
1.九级工伤赔偿多样。
一次性伤残补助金按9个月本人工资发放。
2.若劳动合同期满或职工主动解约,工伤保险基金给一次性工伤医疗补助金,单位付一次性伤残就业补助金,标准由省级政府定。
3.能享受工伤医疗待遇,治疗费用符合规定的从基金支付。
停工留薪期内,单位按月发原工资福利。
4.记得及时申请工伤认定和劳动能力鉴定,保障自身权益。

案情回顾:

小朱在工作中受伤,经鉴定为九级工伤。小朱所在单位以效益不好为由,拒绝支付一次性伤残就业补助金,且在小朱停工留薪期内未按月发放原工资福利。小朱认为单位的做法侵犯了自己的权益,要求单位按照法律规定进行赔偿,双方因此产生争议。

案情分析:

1、根据法律规定,九级工伤可获得一次性伤残补助金,按9个月本人工资发放。小朱的此项权益应得到保障。
2、若劳动合同期满或职工主动解约,工伤保险基金应支付一次性工伤医疗补助金,单位需支付一次性伤残就业补助金,具体标准由省级政府定,单位拒绝支付一次性伤残就业补助金的行为违法
3、小朱在停工留薪期内,单位应按月发放原工资福利,单位未履行该义务,也违反了法律规定。小朱应及时申请工伤认定和劳动能力鉴定以维护自身权益。
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手指达到九级工伤鉴定会获得怎样的赔偿?
九级工伤待遇主要包括:医疗费、一次性伤残补助金(9个月本人工资)、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费、交通费等。 
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工伤赔偿
工伤九级能获得哪些赔偿
1w浏览2025-04-05
发生交通事故九级伤残可以获得残疾赔偿金吗?
发生交通事故九级伤残可以获得残疾赔偿金,此类赔偿金可以一次性支付、也可以定期支付,对于赔偿义务人请求以定期金方式给付残疾赔偿金的,不管可以获得赔偿的一方是否提出请求,赔偿义务人都应当提供相应的担保。
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交通事故
工伤九级可以获得哪些赔偿
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工伤伤残鉴定九级应获多少赔偿金
工伤九级伤残,可获一次性伤残补助金,额度为本人九个月工资;劳动关系结束后,工伤保险基金会提供一次性工伤医疗补助金,用人单位则支付一次性就业补助金。治疗期间医疗费和停工留薪期工资亦纳入工伤保险待遇范畴。
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工伤赔偿
九级伤残离职后能获得哪些赔偿
九级伤残非因公受伤者辞职无赔偿。工伤情况下,离职后可享一次性工伤医疗补助金(由社保基金支付)和一次性伤残就业补助金(单位承担),金额依据地方规定。详情以当地政府法规为准。
1w浏览2024-06-21
伤残九级大概赔得到多少钱?
伤残九级大概赔得到多少钱,应该根据具体的损失情况来进行不同的判断,根据我们国家法律当中的规定,如果伤残等级的情况之下,需要赔偿伤残赔偿金。伤残九级大概赔得到多少钱,这个问题可以参考本文内容。
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损害赔偿
工伤九级都可以得到哪些赔偿
1w浏览2025-05-10
十级工伤能获得哪些赔偿?
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于十级工伤能获得哪些赔偿?的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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工伤赔偿
九级工伤损害能得到哪些赔偿
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