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在上下班途中因路滑摔伤算不算工伤

#工伤认定 最新修订 | 2025-04-05
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王颖律师
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律师解析
1.根据《工伤保险条例》,上下班途中工伤有明确规定。
必须是受到非本人主要责任的交通事故,或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害才行。
2.单纯因路滑摔伤不算工伤,因为不属于上述特定事故类型。
比如下雪天自己不慎摔倒受伤,就不符合工伤认定情形。
3.但要是道路结冰,市政部门未及时清理,导致滑倒受伤,且经认定市政部门存在管理不善等过错责任,通过法律程序认定后,有可能被认定为工伤。
不过这得具体情况具体分析,关键是看能否契合法定工伤认定情形。
像这种情况,要详细调查事故发生的具体经过、市政部门的责任认定等多方面因素,综合判断是否属于工伤。
只有严格按照规定和实际情况进行分析,才能准确认定是否为工伤。

案情回顾:

小许在上班途中,因道路结冰不慎滑倒受伤。小许认为应认定为工伤,向公司提出工伤申请。公司则认为单纯路滑摔伤不属于工伤。后经调查发现,道路结冰是因为市政部门未及时清理导致,小许遂主张市政部门存在管理不善过错,此次受伤应认定为工伤。

案情分析:

1、依据《工伤保险条例》,上下班途中受工伤须是受到非本人主要责任的交通事故,或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害。单纯路滑摔伤通常不算工伤。
2、本案中,若经认定市政部门存在管理不善等过错责任,且符合法定工伤认定情形,小许受伤有可能被认定为工伤。需详细调查事故经过及市政部门责任,综合判断。
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