工伤十级标准怎么认定
- 律师解析
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1.十级工伤认定依据劳动能力鉴定标准，符合以下情形之一可认定：
身体骨折愈合后无或仅有轻度功能障碍；
四肢大关节肌腱及韧带撕裂术后有轻度功能障碍；
一眼矫正视力≤0.5，另一眼≥0.8。
2.认定流程：
职工工伤治疗稳定后有残疾、影响劳动能力，要做劳动能力鉴定。
用人单位、职工或其近亲属向市级劳动能力鉴定委员会申请，提供工伤认定决定和医疗资料。
委员会60日内出结论，必要时延长30日。
案情回顾:
小朱是一名工厂工人，在工作中不幸受伤。经治疗伤情稳定后，小朱认为自己符合工伤十级标准，因为他身体多处骨折愈合后有轻度功能障碍。小朱要求单位为其申请劳动能力鉴定，但单位却以种种理由拖延，小朱无奈之下打算自行申请，双方就申请主体及工伤十级认定产生争议。
案情分析:
1、依据相关规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应进行劳动能力鉴定。小朱在工作中受伤且伤情稳定后有残疾情况，符合进行鉴定的条件。
2、劳动能力鉴定申请主体包括用人单位、工伤职工或其近亲属。小朱所在单位拖延申请，小朱有权自行向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料，委员会会在规定时间内作出鉴定结论。
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工伤十级标准怎么认定
一键咨询
十级工伤认定标准
评定标准：符合中度毁容标准之一项者；面部有瘢痕，植皮，异物色素沉着或脱失>2 cm2；全身瘢痕面积<5%，但≥1%；外伤后受伤节段脊柱骨性关节炎伴腰痛，年龄在50岁以下者；椎间盘突出症未做手术者；一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失。
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工伤赔偿工伤认定伤残等级十级赔偿标准
工伤认定伤残等级十级赔偿标准如下：1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：十级伤残为7个月的本人工资。2、劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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手指工伤认定标准十级
十级工伤鉴定关于手指部分的标准包括以下几点：1、一手指除拇指以外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失；2、指端植皮术后，增生性瘢痕1cm2以上；3、手指骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍。
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工伤赔偿工伤认定十级伤残赔偿标准
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晋城十级工伤认定标准
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伤残十级标准
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