职务侵占500元可否立案起诉
- 律师解析
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1.职务侵占罪立案标准
依据法律规定，职务侵占罪的立案追诉标准通常为六万元以上。
也就是说，一般情况下，涉案金额需达到六万元及以上，才会予以立案追诉。
像仅有500元的情况，由于未达到这一标准，通常很难立案起诉。
2.职务侵占罪定义
职务侵占罪指的是公司、企业或者其他单位的人员，凭借职务上的便利条件，把本单位的财物非法占为己有，并且数额较大的行为。
3.特殊情况说明
虽然500元金额较小，单独来看不满足立案条件，但要是存在多次作案等特殊情形，把每次的数额累计起来达到了六万元的标准，依旧可以立案。
4.权益维护途径
若该行为给单位带来了其他重大损失，或者存在其他严重情节，即便不能以职务侵占罪立案，单位也可通过民事诉讼的方式，要求涉事人员返还财物，以此维护自身的合法权益。
案情回顾:
小朱是某公司员工，利用职务之便将公司500元财物占为己有。公司发现后欲追究其责任，认为小朱损害了公司利益，应受到法律制裁；但小朱称500元数额较小，不应被处理。双方就此事是否应立案产生争议。
案情分析:
1、依据法律规定，职务侵占罪立案追诉标准通常为六万元以上，小朱侵占500元未达该标准，一般难以立案起诉。即便考虑多次作案累计数额可立案，但此次仅500元，不满足条件。
2、若小朱的行为致使公司重大损失或有严重情节，公司可通过民事诉讼要求小朱返还财物，以此维护自身合法权益。
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