工伤评残要去哪里评
- 律师解析
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结论：
工伤评残需先进行工伤认定，再进行劳动能力鉴定，且各有申请要求和相关规定。
法律解析：
根据《工伤保险条例》，工伤评残分两步走。
工伤认定要向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门申请，单位应在事故伤害发生之日起30日内申请，若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请。
劳动能力鉴定需在伤情相对稳定且存在残疾、影响劳动能力时进行，由用人单位、工伤职工或其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗有关资料。
对市级鉴定结论不服，可在15日内向省级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。
工伤评残关乎职工权益，程序和时间要求严格。
若在工伤评残过程中遇到问题或有疑惑，可向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。
案情回顾:
小何在工作中受伤，用人单位未在事故伤害发生之日起30日内为其申请工伤认定。小何认为单位不作为，想自己申请。之后经治疗伤情相对稳定，但存在残疾影响劳动能力。小何向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请，然而对鉴定结论不服，与用人单位就是否要向省一级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请产生争议。
案情分析:
1、根据法律规定，单位应在事故伤害发生之日起30日内申请工伤认定，单位未申请的，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请，所以小何有权自行申请工伤认定。
2、劳动能力鉴定需在经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力时进行，小何符合该条件提出申请合理。且对市级鉴定结论不服，小何可在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。
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