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脸部二度烫伤赔几万

#人身侵权 最新修订 | 2025-04-28
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时亚晴律师
时亚晴律师在线
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律师解析
结论:
脸部二度烫伤赔偿金额无法直接确定,需依据具体情况核算。
法律解析:
脸部二度烫伤赔偿涉及多个项目,一般有医疗费误工费、护理费交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。
若构成伤残,还有残疾赔偿金、残疾辅助器具费等。
确定赔偿金额,首先要进行伤残鉴定,根据鉴定结果明确伤残等级,不同等级赔偿标准不同。
同时,还需综合实际发生费用、个人收入、当地经济水平等因素。
比如,医疗费按实际票据赔偿,误工费根据误工时间和收入状况确定。
所以不能简单给出具体赔偿数额,需详细了解实际情况后核算。
如果遇到脸部烫伤赔偿问题,为保障自身合法权益,可向专业法律人士咨询。

案情回顾:

小何在餐厅就餐时,因服务员小李操作不当,热汤溅到小何脸部,导致其脸部二度烫伤。小何要求餐厅给予赔偿,小李认为自身并非故意,不应承担过多责任,餐厅则觉得赔偿金额难以确定。双方就赔偿金额产生争议,小何希望得到一笔能弥补自身损失的赔偿款,而餐厅认为需按合理标准赔偿。

案情分析:

1、脸部二度烫伤的赔偿金额需根据具体情况确定,赔偿项目包含医疗费、误工费、护理费等。若构成伤残,还需赔偿残疾赔偿金等。
2、确定赔偿金额要先进行伤残鉴定,依据鉴定结果明确伤残等级,不同等级赔偿标准不同。此外,还需结合实际发生费用、小何收入、当地经济水平等综合判断,如医疗费按实际票据赔偿,误工费根据误工时间和收入状况确定。
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脸部烧伤深二度算不算工伤?
[律师回复] 您好,关于这个问题,我的解答如下, 根据描述是需要根据毁容程度来判定工伤伤残等级的,所以无法直接给出等级。员工需要向市级劳动能力鉴定委员会申请鉴定,判定伤残等级。《劳动能力鉴定管理办法》第八条〔提出申请〕职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,用人单位、工伤职工可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出初次劳动能力鉴定申请。申请劳动能力鉴定的时限自作出工伤认定结论之日起最长不超过2年。工伤职工本人无法提出申请的,可由其近亲属代为提出。第九条〔提交材料〕申请劳动能力鉴定应当提交以下材料:
(一)劳动能力鉴定申请;
(二)《工伤认定决定书》原件和复印件;
(三)诊断证明、检查检验报告等原件和复印件,完整有效的病历;
(四)职工身份证或其他有效身份证明原件和复印件;
(五)劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。第十条〔材料审核〕劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当对申请人提交的材料进行及时审核。申请人提供材料不完整的,应当以书面形式一次性告知申请人需要提交的全部材料。申请人提供的材料完整的,劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。因伤情复杂、涉及医疗卫生专业较多的,鉴定工作期限可以延长30日。
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(一)劳动能力鉴定申请;
(二)《工伤认定决定书》原件和复印件;
(三)诊断证明、检查检验报告等原件和复印件,完整有效的病历;
(四)职工身份证或其他有效身份证明原件和复印件;
(五)劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。第十条〔材料审核〕劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当对申请人提交的材料进行及时审核。申请人提供材料不完整的,应当以书面形式一次性告知申请人需要提交的全部材料。申请人提供的材料完整的,劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。因伤情复杂、涉及医疗卫生专业较多的,鉴定工作期限可以延长30日。
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(二)《工伤认定决定书》原件和复印件;
(三)诊断证明、检查检验报告等原件和复印件,完整有效的病历;
(四)职工身份证或其他有效身份证明原件和复印件;
(五)劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。第十条〔材料审核〕劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当对申请人提交的材料进行及时审核。申请人提供材料不完整的,应当以书面形式一次性告知申请人需要提交的全部材料。申请人提供的材料完整的,劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。因伤情复杂、涉及医疗卫生专业较多的,鉴定工作期限可以延长30日。
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