工伤二次复发住院申请流程是啥
- 律师解析
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工伤二次复发住院申请流程如下：
1.提出申请：
工伤职工本人、近亲属或者所在单位，要向劳动能力鉴定委员会提出工伤二次复发确认申请。
申请时，需提交一系列相关材料，包括工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论以及工伤复发诊断证明等，这些材料是证明工伤复发情况的重要依据。
2.组织鉴定：
劳动能力鉴定委员会收到申请和材料后，会组织专业的医学专家进行鉴定。
专家会依据提供的材料和实际情况，判断是否属于工伤复发。
3.出具结论：
如果经过鉴定，确认属于工伤复发，劳动能力鉴定委员会会出具确认结论。
4.就医住院：
职工拿到确认结论后，就可以前往工伤保险协议医疗机构办理住院手续。
5.享受待遇：
住院期间，职工能按照工伤保险的相关规定，享受医疗费用报销、停工留薪期工资等相应待遇。
所在单位要及时为职工办理相关手续，保障职工顺利享受工伤复发待遇，帮助职工更好地康复，维护其合法权益。
案情回顾:
小何此前因工伤获得认定和鉴定。近期工伤二次复发，小何向所在单位提出住院申请，希望单位协助走流程。但单位认为小何此次情况不一定是工伤复发，不愿配合办理。小何遂自行向劳动能力鉴定委员会提出确认申请，提交了工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论、工伤复发诊断证明等材料。劳动能力鉴定委员会组织专家鉴定后，确认属于工伤复发并出具结论。
案情分析:
1、依据规定，工伤职工本人或其近亲属、所在单位都有权利向劳动能力鉴定委员会提出工伤复发确认申请。本案中单位拒绝配合的做法不符合规定。
2、劳动能力鉴定委员会在收到申请及相关材料后组织专家鉴定并出具结论是合理合法的流程。小何可依据此结论前往工伤保险协议医疗机构就医住院，并按规定享受医疗费用报销、停工留薪期工资等待遇。单位应及时为小何办理相关手续保障其权益。
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