只有工作中死亡才算工伤吗
- 律师解析
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1.工伤认定并非只看工作中死亡。
在工作时间、场所内，因工作受伤、患职业病等都属工伤。
2.工作前后，在场所内做预备或收尾工作受伤；
工作时因履职遭暴力伤害；
因工外出受伤害或下落不明，也能认定。
3.抢险救灾等维护公共利益受伤，或职工旧伤复发，也按工伤处理。
未死亡但符合条件，同样可认定。
案情回顾:
小许是一名公司员工。一次在工作时间前后，他在公司仓库整理与工作相关的货物时，不小心被掉落的箱子砸伤了脚。公司认为只有在工作中死亡才算工伤，小许这种情况不算，拒绝为其申请工伤认定。小许则认为自己是在从事与工作有关的预备性工作时受伤，应认定为工伤，双方因此产生争议。
案情分析:
1、根据法律规定，工伤认定情形多样，并非只有工作中死亡才算工伤。在工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的，应当认定为工伤。
2、小许是在工作时间前后于公司仓库整理货物时受伤，该行为属于与工作有关的预备性工作，符合工伤认定条件，公司拒绝为其申请工伤认定的做法不符合法律规定。
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