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老板死亡工人工资谁承担

#工资福利 最新修订 | 2025-05-11
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郭培员律师
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律师解析
老板死亡后,工人工资承担主体的确定要分不同情况来看:
1.个体工商户老板:
依据法律规定,个体工商户若为个人经营,债务个人财产承担;
若是家庭经营,则以家庭财产承担。
当个体工商户老板死亡,其继承人需在继承遗产的范围内承担支付工人工资的责任。
比如老板个人经营店铺,不幸离世,其子女继承了店铺及相关财产,那么子女就要在继承财产价值内支付工人工资。
2.公司老板:
当老板是公司股东或法定代表人时,由于公司是独立法人,拥有独立财产,需以全部财产对公司债务负责。
工人工资属于公司债务,支付主体是公司,不会因老板死亡而改变。
公司要按照劳动合同的约定按时支付工人工资。
要是公司出现破产等状况,在破产清算过程中,工人工资会作为优先受偿债权进行处理,以保障工人的合法权益。

案情回顾:

小何是一家工厂的工人,该厂老板小胡突然死亡,工资未结清。小何不知该向谁索要工资。原来小胡既是个体工商户经营者,也是一家公司的法定代表人。小何认为老板死亡,应由其家人支付工资;而老板家人认为若按公司算,不应由他们承担。

案情分析:

1、若小胡以个体工商户形式经营,依据法律,个体工商户个人经营的以个人财产担责,家庭经营的以家庭财产担责。小胡死亡后,其继承人需在继承遗产范围内承担支付小何工资的责任。
2、若小胡是公司法定代表人,公司作为独立法人,以全部财产对债务担责。小何工资属公司债务,由公司承担,不因老板死亡改变支付主体。若公司破产,小何工资在破产清算时作为优先受偿债权处理。
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老板死亡工人工资谁承担
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老板死亡农民工工资怎么办
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与老板死亡农民工工资怎么办相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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[律师回复] 对于工地中暑死亡谁来担责这个问题,解答如下, 在承揽关系中,即建筑工程由承建方全程负责到底,也就是我们平常所说的工程由包工头包干在该情况下,出现建筑工人伤亡事故,承建方即包工头负全部责任,承担赔偿责任;在建设施工合同关系中,工程所有人分阶段付给工程承建方工程款,若出现建筑工人伤亡事故,则工程所有人及承建方均对事故负有责任,在赔偿时双方均负连带责任若出现人身伤亡事故的工人为帮工性质,即与工程所有人因亲戚性、朋友性等而提供无偿帮助,且工程所有人没明显推辞,则工程所有人应适当进行赔偿彭军强调,若出现人身伤亡事故的工人本身存在过错,则应承担责任,并可适当减轻对方赔偿相关知识:高温补贴高温补贴是为保证炎夏季节高温条件下经济建设和企业生产经营活动的正常进行,保障企业职工在劳动生产过程中的安全和身体健康,决定适当提高职工夏季清凉饮料费发放标准国家规定,用人单位安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35℃以上),露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者支付高温补贴高温津贴标准包括:用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作,按每人每月不低于60元的标准发放津贴;不能采取有效措施将室内工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃),按每人每月不低于45元的标准发放能够领取高温津贴者必须是在高温下工作的岗位职工,包括建筑工人、无空调的公交车司机、露天环卫工人等室外露天作业人员高温津贴每人每月不低于60元;在33℃(含33℃)以上室内工作场所作业的人员,每人每月不低于45元高温补贴并非每个劳动者都有,劳动者在高温天气下露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,才能获得高温津贴高温补贴具体的发放标准和发放时长,各省的标准不一全国其他省市的高温费大致分月补、日补两种发放标准按月发放的地区中,如发放高温津贴排名靠前的浙江、山西、江西等省份,津贴金额最高的为山西和江西,为240元每月,浙江省为225元;最低的为山东省,为120元每人每月按天发放的地区中,标准最高的为天津,24元每天,最低的为贵州,8元每人每天,与天津相差2倍
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工伤死亡老板躲着怎么办
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工伤赔偿
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[律师回复] 对于工地中暑死亡谁来担责这个问题,解答如下, 在承揽关系中,即建筑工程由承建方全程负责到底,也就是我们平常所说的工程由包工头包干在该情况下,出现建筑工人伤亡事故,承建方即包工头负全部责任,承担赔偿责任;在建设施工合同关系中,工程所有人分阶段付给工程承建方工程款,若出现建筑工人伤亡事故,则工程所有人及承建方均对事故负有责任,在赔偿时双方均负连带责任若出现人身伤亡事故的工人为帮工性质,即与工程所有人因亲戚性、朋友性等而提供无偿帮助,且工程所有人没明显推辞,则工程所有人应适当进行赔偿彭军强调,若出现人身伤亡事故的工人本身存在过错,则应承担责任,并可适当减轻对方赔偿相关知识:高温补贴高温补贴是为保证炎夏季节高温条件下经济建设和企业生产经营活动的正常进行,保障企业职工在劳动生产过程中的安全和身体健康,决定适当提高职工夏季清凉饮料费发放标准国家规定,用人单位安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35℃以上),露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者支付高温补贴高温津贴标准包括:用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作,按每人每月不低于60元的标准发放津贴;不能采取有效措施将室内工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃),按每人每月不低于45元的标准发放能够领取高温津贴者必须是在高温下工作的岗位职工,包括建筑工人、无空调的公交车司机、露天环卫工人等室外露天作业人员高温津贴每人每月不低于60元;在33℃(含33℃)以上室内工作场所作业的人员,每人每月不低于45元高温补贴并非每个劳动者都有,劳动者在高温天气下露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,才能获得高温津贴高温补贴具体的发放标准和发放时长,各省的标准不一全国其他省市的高温费大致分月补、日补两种发放标准按月发放的地区中,如发放高温津贴排名靠前的浙江、山西、江西等省份,津贴金额最高的为山西和江西,为240元每月,浙江省为225元;最低的为山东省,为120元每人每月按天发放的地区中,标准最高的为天津,24元每天,最低的为贵州,8元每人每天,与天津相差2倍
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老板拖欠工资老板死亡了找谁要钱
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工地中暑死亡谁来担责
[律师回复] 对于工地中暑死亡谁来担责这个问题,解答如下, 在承揽关系中,即建筑工程由承建方全程负责到底,也就是我们平常所说的工程由包工头包干在该情况下,出现建筑工人伤亡事故,承建方即包工头负全部责任,承担赔偿责任;在建设施工合同关系中,工程所有人分阶段付给工程承建方工程款,若出现建筑工人伤亡事故,则工程所有人及承建方均对事故负有责任,在赔偿时双方均负连带责任若出现人身伤亡事故的工人为帮工性质,即与工程所有人因亲戚性、朋友性等而提供无偿帮助,且工程所有人没明显推辞,则工程所有人应适当进行赔偿彭军强调,若出现人身伤亡事故的工人本身存在过错,则应承担责任,并可适当减轻对方赔偿相关知识:高温补贴高温补贴是为保证炎夏季节高温条件下经济建设和企业生产经营活动的正常进行,保障企业职工在劳动生产过程中的安全和身体健康,决定适当提高职工夏季清凉饮料费发放标准国家规定,用人单位安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35℃以上),露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者支付高温补贴高温津贴标准包括:用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作,按每人每月不低于60元的标准发放津贴;不能采取有效措施将室内工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃),按每人每月不低于45元的标准发放能够领取高温津贴者必须是在高温下工作的岗位职工,包括建筑工人、无空调的公交车司机、露天环卫工人等室外露天作业人员高温津贴每人每月不低于60元;在33℃(含33℃)以上室内工作场所作业的人员,每人每月不低于45元高温补贴并非每个劳动者都有,劳动者在高温天气下露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,才能获得高温津贴高温补贴具体的发放标准和发放时长,各省的标准不一全国其他省市的高温费大致分月补、日补两种发放标准按月发放的地区中,如发放高温津贴排名靠前的浙江、山西、江西等省份,津贴金额最高的为山西和江西,为240元每月,浙江省为225元;最低的为山东省,为120元每人每月按天发放的地区中,标准最高的为天津,24元每天,最低的为贵州,8元每人每天,与天津相差2倍
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工地出工伤死亡 老板没钱赔怎样办理
在我国工地出工伤的当事人,没有钱赔偿时应向当地的人社局进行申请,赔偿自身的合法权益。相关的劳动者亲属,按照实际情况出具这类人员的工伤证明,相应的用人单位对这类人员的损失进行赔偿,保护自身的合法权益。
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