车祸对方全责单位工伤怎么赔偿
- 律师解析
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1.若车祸对方全责且符合工伤认定条件，会涉及民事侵权和工伤赔偿。
从工伤赔偿看，单位要在事故发生30日内申请认定；
单位不申请的，职工或其近亲属可1年内自行申请。
2.认定工伤后可享受待遇，治疗和康复费用、住院伙食补助等由工伤保险基金出；
构成伤残有一次性伤残补助金。
单位没缴保险，费用单位承担。
3.医疗费等部分项目遵循补差原则，民事已赔的，工伤保险不重复支付。
停工留薪期内，单位按月发原工资福利。
案情回顾:
小朱遭遇一场车祸，经交警认定对方负全责。小朱的情况符合工伤认定情形，但所在单位未在事故伤害发生之日起30日内为其申请工伤认定。小朱认为单位有义务及时申请，而单位则称工作繁忙疏忽了。小朱遂决定自行申请，同时，他想了解工伤赔偿与对方民事侵权赔偿如何处理，尤其是医疗费等费用。
案情分析:
1、依据法律规定，单位应自事故伤害发生之日起30日内申请工伤认定，单位未申请的，职工或其近亲属等可在1年内自行申请。本案中单位未按时申请，小朱有权自行申请。
2、认定为工伤后，治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费等从工伤保险基金支付，若构成伤残还有一次性伤残补助金等。若单位未缴纳工伤保险，相关费用由单位承担。部分项目如医疗费实行补差原则，民事侵权已赔偿的，工伤保险不再重复支付。此外，停工留薪期内，小朱原工资福利待遇不变，由单位按月支付。
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