挂靠型职务侵占罪认定条件是啥
- 律师解析
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在认定挂靠型职务侵占罪时，需满足以下条件：
1.主体要件：
犯罪主体属于特殊主体，必须是公司、企业或者其他单位里有一定职务，能够利用职务便利的人员。
在挂靠关系中，通常是挂靠人或者被挂靠单位里负责管理、经手财物的人员。
比如在工程挂靠项目里，负责工程款收支管理的人员就可能成为犯罪主体。
2.主观要件：
主观方面为故意，且有非法占有本单位财物的目的。
行为人清楚自己的行为会侵犯单位财产所有权，却依然积极追求这种结果。
例如，明知某笔资金是单位所有，却想据为己有。
3.客体要件：
该罪侵犯的客体是公司、企业或其他单位的财产所有权。
在挂靠情况下，涉及的财物一般是基于挂靠业务而产生的本单位财物。
像挂靠运输业务中，运输所得收益就属于此类财物。
4.客观要件：
客观上表现为利用职务便利，将本单位财物非法占为己有，且数额较大。
“利用职务便利”指利用职权或者与职务相关的便利条件；
“非法占为己有”的手段包括侵吞、窃取、骗取等。
数额较大的标准需参照相关司法解释。
案情回顾:
小许是一家建筑公司的挂靠人，在负责公司一个项目期间，他利用自己经手项目资金的职务便利，将本应属于公司的50万元工程款通过虚构交易的方式转入自己私人账户。公司发现资金异常后，要求小许归还该款项，但小许坚称这是自己应得的报酬，双方因此产生争议。
案情分析:
1、从主体要件看，小许作为挂靠人，属于在公司中管理、经手财物的人员，符合职务侵占罪的主体要求。
2、主观上，小许明知将工程款转入私人账户会侵犯公司财产所有权，仍积极为之，具有非法占有公司财物的故意。
3、客体方面，他的行为侵犯了公司对该笔工程款的财产所有权。
4、客观上，小许利用经手资金的职务便利，采用虚构交易的手段将公司财物非法占为己有，且数额较大，符合职务侵占罪的客观要件。
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