临时工节假日有何待遇
- 律师解析
-
临时工和正式工一样，都受《劳动法》等法律的保护，在节假日也享有相应待遇，具体如下：
1.法定休假日：
要是在法定休假日安排临时工工作，单位要支付不低于工资3倍的报酬。
比如临时工小李日工资是100元，在法定节假日工作一天，那当天工资至少得有300元。
2.休息日：
若安排临时工在休息日工作，还没办法安排补休，就得支付不低于工资2倍的报酬。
3.年休假：
临时工连续工作满1年，就能享受带薪年休假。
工作1年以上但不满10年的，年休假有5天；
工作满10年但不满20年的，年休假为10天；
工作满20年的，年休假是15天。
要是单位没有按照法律规定支付相应报酬，临时工不用着急。
他们可以向劳动监察部门进行投诉，或者申请劳动仲裁来维护自己的合法权益。
案情回顾:
小许是一名临时工，在某公司工作已满2年。在今载国庆节法定休假日，公司安排小许加班，但仅按日常工资标准支付报酬，且在休息日安排小许工作后也未安排补休，同样未支付双倍工资。另外，公司以小许是临时工为由，未给予其5天的带薪年休假。小许认为公司的做法侵害了自己的权益，与公司协商无果。
案情分析:
1、根据法律规定，法定休假日安排临时工工作的，应支付不低于工资百分之三百的工资报酬，该公司按日常工资标准支付国庆加班工资，违反法律规定。
2、休息日安排工作又不能安排补休的，应支付不低于工资百分之二百的工资报酬，公司未支付双倍工资也属违法。
3、临时工连续工作1年以上享受带薪年休假，小许工作2年应享受5天年休假，公司拒绝给予也是违法的。小许可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。
0
问题没解答? 125330人选择咨询律师
临时工节假日有何待遇
一键咨询
临时工节假日有何待遇
1w浏览2025-05-12
节假日加班工资待遇
10w+浏览2023-09-04
合同工节假日的待遇如何
1w浏览2025-04-22
法定节假日国家待遇
10w+浏览2024-11-09
返聘人员的待遇节假日包括年休有没有
1w浏览2025-07-08
临时牌照遇到节假日
10w+浏览2024-10-25
在校大学生法定节假日寒暑假期间能享受医疗保险待遇吗
可以。法定假期或寒暑假期间在户籍所在地县级以上公立医保定点机构发生的基本医疗费用，符合医保管理规定的，由门诊专项资金按60%进行报销。《社会保险法》第二十五条，国家建立和完善城镇居民基本医疗保险制度。城镇居民基本医疗保险实行个人缴费和政府补贴相结合。
1w浏览2025-02-07
遇法定节假日临牌到期
10w+浏览2024-10-08
临时牌照到期遇节假日
10w+浏览2024-10-21
