重度烧伤赔偿标准是多少
- 律师解析
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重度烧伤赔偿标准并非固定，需综合多方面因素来确定。
以下是常见的赔偿项目：
1.医疗费：
这要依据医疗机构开具的医药费、住院费等收款凭证来定，同时还需结合病历、诊断证明等相关证据。
比如，患者在医院治疗烧伤，医院给出的各项费用票据就是确定医疗费的重要依据。
2.误工费：
它由误工时间和收入状况决定。
误工时间由医疗机构出具证明，而收入状况分为有固定收入和无固定收入两种情况。
有固定收入的，按实际减少的收入计算；
无固定收入的，则按照其最近三年的平均收入计算。
3.护理费：
根据护理人员的收入状况、护理人数以及护理期限来确定。
例如，护理人员是专业护工，其收入就按照护工的收费标准计算。
4.残疾赔偿金：
按照受害人丧失劳动能力程度或伤残等级，以受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入为标准，自定残日起算二十年。
不过，六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；
七十五周岁以上的，按五年计算。
此外，赔偿还可能涉及交通费、住院伙食补助费、营养费等。
具体赔偿数额需结合实际情况，通过专业鉴定和计算得出。
案情回顾:
小许在工作中遭遇意外，导致重度烧伤。小许要求所在公司给予赔偿，但公司认为赔偿金额过高。小许主张赔偿医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金等多项费用，公司则认为部分费用计算不合理，双方就赔偿标准和具体金额产生争议。
案情分析:
1、医疗费应根据医疗机构出具的收款凭证，结合病历等相关证据确定，小许需提供完整的医疗票据等证明其主张的医疗费合理性。
2、误工费要依据误工时间和收入状况确定，误工时间由医疗机构证明，收入状况区分有无固定收入，小许需明确自身情况并提供相应证据。
3、护理费根据护理人员收入、人数和期限确定，残疾赔偿金则按受害人伤残等级和受诉法院所在地相关标准计算，小许需进行专业鉴定以确定赔偿数额。具体赔偿数额需依据实际情况计算得出。
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