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农民工讨薪应该怎么讨

#劳动仲裁 最新修订 | 2025-05-17
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郭培员律师
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律师解析
农民工讨薪有不少办法,以下为你详细介绍:
1.协商解决:
先尝试和用人单位直接沟通,明确表达让他们支付工资的诉求。
这是最直接的方式,说不定能顺利解决问题。
2.投诉举报:
要是协商没成功,可向劳动监察部门投诉。
他们会责令单位在规定期限内支付工资,若单位逾期不支付,还会加付赔偿金
3.申请仲裁
也能向劳动争议仲裁机构申请仲裁。
不过要注意在规定时效内提交申请,同时准备好能证明劳动关系欠薪事实的证据,像劳动合同、工作证、工资条等。
4.法院起诉
如果对仲裁结果不满意,可在法定期限内向法院提起诉讼
5.刑事报案
若用人单位恶意拖欠工资,涉嫌拒不支付劳动报酬罪,农民工可以向公安机关报案,借助刑事手段维护自己的权益。
总之,农民工在工作过程中要保留好相关证据,遇到欠薪问题时,通过上述合法途径积极维权,保障自己应得的劳动报酬。

案情回顾:

小何、小李等多名农民工在工地辛苦劳作后,用人单位却未支付工资。他们先与用人单位协商,要求支付工资,但协商无果。于是,他们向劳动监察部门投诉,劳动监察责令单位限期支付,然而单位逾期仍未支付。部分农民工打算申请仲裁,可有人担心时效和证据问题,也有人想直接向法院起诉,还有人认为单位恶意拖欠应向公安机关报案,争议由此产生。

案情分析:

1、农民工讨薪途径多样,与用人单位协商是首选,协商不成可向劳动监察部门投诉,单位逾期不付需加付赔偿金。
2、也能向劳动争议仲裁机构申请仲裁,要在规定时效内并准备好证明劳动关系及欠薪事实的证据,对仲裁结果不服可向法院起诉。若用人单位恶意拖欠,涉嫌犯罪,可向公安机关报案。
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农民工该怎样讨薪?农民工讨薪流程是怎样的?
1、是与用人单位进行协商。2、是采用行政解决方法:可向劳动监察部门举报。随着讨薪问题日益受到重视,各地劳动局基本都有专门处理该类投诉的部门。3、是委托律师进行追讨:即通过律师进行调解,调解不果可申请劳动仲裁。若对仲裁不满的话还可以向法院提起诉讼。
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找劳动监察部门,劳动监察大队是隶属于人力资源和社会保障局的事业单位,承担人力资源和社会保障局授权委托的指导开展劳动保障监察工作的行政职能和负责劳动保障监察经办工作。
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对被欠薪的农民工来讲,当然应该直接找用人单位要工资,农民工可以先跟用人单位协商,如果用人单位恶意拖欠工资,农民工也可以向当地的劳动监察部门举报,或者向当地的法律援助机构咨询,很多法律援助机构都会无偿的帮助农民工讨要工资。
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