单位破产无力支付经济补偿金怎么办理
- 律师解析
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当单位破产，没办法支付经济补偿金时，可按下面的程序处理：
1.确定破产财产：
根据相关法律，破产财产会先优先清偿破产费用和共益债务，之后再按法定顺序清偿，这里面就包含了职工的经济补偿。
2.职工申报债权：
职工要向管理人申报自己的债权，详细说明经济补偿的具体情况和金额。
管理人会对申报的债权进行登记、审查和确认。
3.解决债权异议：
要是职工对债权确认有不同意见，可以通过债权人会议，或者向法院提起债权确认之诉来解决。
4.等待财产分配：
在破产财产分配时，经济补偿金会按法定顺序得到清偿。
不过，破产财产也许不够还清所有债务，这时职工要按照法定受偿顺序和比例来获得补偿。
如果最终没有得到足额补偿，职工也要留意破产程序中的相关规定，以及后续有没有可能追收到其他财产，以此来维护自己的权益。
案情回顾:
小朱所在的公司因经营不善宣告破产，公司无力支付小朱等员工的经济补偿金。小朱等人向管理人申报了经济补偿债权，详细说明了补偿情况与金额。然而，管理人对部分员工的债权确认结果与员工自己的计算存在差异，部分员工对此表示异议，双方陷入争议。
案情分析:
1、依据《企业破产法》，破产财产需优先清偿破产费用和共益债务，再按法定顺序清偿职工经济补偿等。小朱等人申报债权符合法律规定的程序。
2、若员工对管理人的债权确认有异议，可通过债权人会议或向法院提起债权确认之诉解决。破产财产可能无法足额清偿债务，员工应按法定受偿顺序和比例受偿，同时关注后续财产追收情况以维护权益。
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