工伤手指末端断了一截要赔多少钱
- 律师解析
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1.工伤手指末端断一截，赔偿数额要综合多因素确定。
先做工伤认定，认定后进行劳动能力鉴定确定伤残等级，这是算赔偿的关键。
2.通常可能构成十级伤残。
赔偿项目有医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等。
解除劳动关系，还有一次性工伤医疗和就业补助金。
3.十级伤残一次性伤残补助金是7个月本人工资，后两项补助金标准各省不同。
医疗费实报实销，停工留薪期工资照发。
具体金额依鉴定、工资和当地规定计算。
案情回顾:
小许在工作时不小心将手指末端弄断了一截。
公司认为小许受伤是自身操作不当所致，不应认定为工伤，不同意给予赔偿。
而小许则坚持自己是在工作过程中受伤，应属于工伤并获得相应赔偿。
双方因此产生争议。
案情分析:
1、依据法律规定，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的应认定为工伤，小许在工作时手指受伤，符合工伤认定条件，公司以其操作不当为由拒绝认定工伤不合理。
2、被认定为工伤后需进行劳动能力鉴定确定伤残等级，若构成十级伤残，小许可获得相应赔偿。
赔偿项目有医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等，若解除劳动关系还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
十级伤残的一次性伤残补助金为7个月本人工资，医疗费按实际发生费用赔偿，停工留薪期工资按原工资福利待遇发放，具体赔偿金额要结合鉴定结果、本人工资和当地规定详细计算。
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