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没有占为己有构成职务侵占吗

#职务侵占辩护 最新修订 | 2025-06-14
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陈竞静律师
陈竞静律师在线
北京京朗律师事务所/高级合伙人
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律师解析
1.职务侵占罪的定义
职务侵占罪是指公司、企业或其他单位人员,借助职务之便,把本单位财物非法据为己有且数额较大的行为。
2.未占为己有的情况
若未将单位财物占为己有,通常不构成职务侵占。
然而,即便未直接占有,但若为他人谋利并从中获利,可能涉嫌其他违法犯罪,像非国家工作人员受贿罪等。
3.犯罪认定的综合考量
具体是否构成犯罪,要综合全案事实、证据及行为性质等判断。
比如,行为人利用职务便利为合作方提供便利,合作方给予好处费,即便未直接占有单位财物,也可能涉嫌受贿类犯罪。
必须详细分析行为模式、获利情况等,才能精准认定是否构成犯罪以及构成何种犯罪。

案情回顾:

小何是一家公司的工作人员,他利用职务之便为合作方小李提供了诸多便利。合作方小李为表感谢,给了小何一笔好处费。公司发现此事后,认为小何的行为构成职务侵占罪,小何则称自己并未将单位财物占为己有,不构成犯罪。双方因此产生争议。

案情分析:

1、职务侵占罪是公司、企业或其他单位人员,借助职务之便,把本单位财物非法据为己有且数额较大的行为。小何未将单位财物直接占为己有,从定义看,不构成职务侵占罪。
2、但小何利用职务便利为合作方提供便利并获利,虽未直接占有单位财物,可能涉嫌非国家工作人员受贿罪等其他违法犯罪。具体是否构成犯罪,需综合全案事实、证据及行为性质等判断。
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没有占为己有构成职务侵占吗?
没有占为己有构成职务侵占吗,答案是否定的,因为职务侵占罪要求公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,通过侵占、窃取、骗取的方法将公司或者是单位的财物据为己有,如果是没有据为己有的,一般不能被认定为职务侵占罪,具体的职务侵占罪的构成要件可以参考下文。
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刑事辩护
没有占为己有构成职务侵占吗
1w浏览2025-06-14
没获益是职务侵占吗
10w+浏览2023-09-06
职务侵占罪中没有占为己有是否构成职务侵占罪
职务侵占罪中没有占为己有不构成职务侵占罪。职务侵占罪是指单位的工作人员利用职务的便利,侵占单位的财物据为己有,数额达到了立案的标准,就应该追究刑事责任,一般会判处三年以下有期徒刑。
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刑事辩护
借用据为己有构成侵占罪吗
在司法实践中,擅自将他人托管或借用的财物据为己有,若行为人具有非法占有意图、涉案金额达到一定程度且拒绝归还,可能构成侵占罪。 侵占罪指行为人将代为保管的他人财物、遗忘物或埋藏物非法占为己有,涉案金额达标且拒不交还的犯罪行为。
1w浏览2024-07-31
如何理解职务侵占罪中的非法占为己有
10w+浏览2023-09-12
职务侵占非法占为己有如何认定?
职务侵占非法占为己有如何认定,根据行为的状态来进行认定的,也就是,如果利用职务的便利非法占为己有的话,就是可以认定为职务侵占,这样的一种行为,按照《刑法》第271条当中的规定将会对此判处有期徒刑。
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刑事辩护
职务侵占罪占为己有是否指占为自己所有
1w浏览2025-04-07
如何理解职务侵占罪中的非法占为己有
10w+浏览2023-09-20
职务侵占罪的占为己有怎么处罚?
职务侵占罪的占为己有应当是按照五年以下的有期徒刑来追究对方的刑事责任,也有根据我们国家法律当中的规定,职务侵占必须是具有非法占有为目的。职务侵占罪的占为己有怎么处罚,这个问题可以参考本文内容。
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刑事辩护
据为己有构成侵占罪怎么处理
侵占罪指非法占有他人暂管或遗失、隐藏物,金额较大且拒不归还。对此,法律将启动刑事诉讼,包括侦查、起诉和审判。若判定有罪,行为人将面临罚款、拘留甚至有期徒刑等惩罚,以维护社会秩序和公平正义。
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没有职务的职务侵占罪怎么认定
10w+浏览2023-09-11
职务侵占罪占为己有的认定是什么
职务侵占罪中"占为己有"指工作人员利用职务便利,将单位财物非法占为己有,并意图永久控制,阻止他人行使权益。形式包括盗窃、挪用、诈骗等。依据刑法第二百七十一条,数额较大者处三年以下有期徒刑或拘役,并处罚金;数额巨大者将受更严厉制裁。
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刑事辩护
侵占罪占为己有应如何
侵占罪是指个人故意占有不属于自己且未经授权的财物,包括他人物品、遗弃物或地下隐藏物,并在被要求归还时拒绝返还的行为。这种行为一旦达到法定金额门槛,将受到法律追究。司法机关需依照刑事诉讼程序,进行详尽调查和证据收集。确认犯罪后,责任人将承担刑事责任。
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没拿钱是否算职务侵占
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