劳务者受害纠纷立案需要准备什么
- 律师解析
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劳务者受害纠纷立案材料准备如下：
主体信息：
原告提供身份证复印件；
被告是个人，提供身份证或户籍证明，是单位则提供工商登记信息。
证据材料：
证明劳务关系，如劳务合同等；
证明损害事实，如诊断证明等；
涉及伤残需鉴定报告；
可提供事故经过相关证据，如证人证言等。
起诉状：
写明原被告信息、诉求、事实理由，按被告人数提供副本。
案情回顾:
小许受雇于某单位从事劳务工作。工作期间，小许意外受伤，与单位就赔偿事宜协商无果。小许欲通过法律途径解决，双方争议焦点在于劳务关系是否成立以及赔偿责任的认定。小许需向法院提起诉讼，不知立案时应准备哪些材料。
案情分析:
1、立案准备材料分为主体信息、证据材料和起诉状。在主体信息方面，小许作为原告需提供身份证复印件证明身份，若被告为单位，小许要提供该单位的工商登记信息。
2、证据材料是关键。小许要准备能证明劳务关系存在的证据，如劳务合同、工资支付记录等；证明损害事实的证据，像医院的诊断证明、病历、医疗费票据等；若涉及伤残，要有伤残鉴定报告；证明事故发生经过的证人证言、监控视频等也可提供。
3、小许还需准备起诉状，写明原被告信息、诉讼请求、事实与理由等内容，并按被告人数提交副本。
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