职务侵占7万元主动退出会怎样处理
- 律师解析
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1.职务侵占金额及标准
职务侵占7万元，已满足数额较大的标准。
当公司、企业或其他单位的工作人员，凭借职务便利，把本单位财物非法据为己有，且数额达到较大程度，就触犯了法律。
按照法律规定，这种情况会被处三年以下有期徒刑或者拘役，同时还会被判处罚金。
2.主动退赃的意义
要是犯罪者主动退出侵占的款项，这可看作从轻处罚的情节。
在司法实践里，主动退赃说明犯罪者有一定的悔罪表现。
法院在量刑的时候，会把这一情节考虑进去，有可能在法定刑幅度内从轻判处。
比如，有可能会判处缓刑，让犯罪者在社区接受改造。
这样做，既给了犯罪者改过自新的机会，也有利于帮助被害单位挽回损失。
3.最终量刑的决定
不过，最终的量刑并不是只看主动退赃这一个情节。
法院会综合全案的各种情节，依据法律规定和实际发生的事实，作出公正的判决。
案情回顾:
小朱是一家公司的员工，利用职务便利，将公司7万元财物非法占为己有。公司发现财物缺失后展开调查，锁定小朱为嫌疑人。在公司准备报案时，小朱主动将7万元款项退还。公司纠结是否还要追究小朱责任，遂咨询法律意见。
案情分析:
1、小朱职务侵占7万元，已达到数额较大标准，依据法律规定，公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利非法占有本单位财物数额较大的，应处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。
2、小朱主动退出款项，表明其有一定悔罪表现，法院量刑时会予以考量，可能在法定刑幅度内从轻判处，如判处缓刑，但最终量刑需综合全案情节，由法院依法公正判决。
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职务侵占7万元的，会被判处五年以下的有期徒刑或者是拘役。因为如果是公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利实施职务侵占的行为数额达到七万元的，那么就会被认定为数额较大，适用第一个档次的法定刑定罪处罚。
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