误工费算陪护人员的吗
- 律师解析
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1.误工费包含陪护人员费用，通常叫“护理费”。
2.根据民法典及相关解释，护理费按护理人员收入、人数和期限确定。
有收入的护理人员，参照误工费算，固定收入按实际减少算，无固定收入按近三年平均收入算，无法举证则参照当地同行业工资算。
3.护理人员无收入或雇护工，参照当地护工报酬标准算。
陪护人员收入损失在赔偿范围内，本质类似误工费。
案情回顾:
小朱在一次意外事故中受伤住院，其朋友小胡进行陪护。小朱向责任方索赔时，对于小胡陪护产生的费用是否应赔偿产生争议。责任方认为不应赔偿，而小朱认为这是合理费用，应得到赔偿。
案情分析:
1、依据《中华人民共和国民法典》及相关司法解释，误工费涵盖陪护人员的费用，不过表述上一般称“护理费”。
2、护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。若护理人员有收入，参照误工费规定计算；有固定收入的按实际减少收入算，无固定收入按最近三年平均收入算，无法举证则参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资计算。若护理人员无收入或雇佣护工，参照当地护工从事同等级别护理劳务报酬标准计算。所以小胡陪护产生的收入损失包含在赔偿范围内，本质类似误工费性质，责任方应赔偿。
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