失职致使在押人员脱逃罪怎么立案
- 律师解析
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1.失职致使在押人员脱逃罪指司法人员严重不负责，导致在押人员脱逃且造成严重后果的行为。
2.有以下情形应立案：
致使可能或已判10年以上刑罚者脱逃；
致使3人次以上在押人员脱逃；
脱逃者打击报复相关人员或继续犯罪；
其他造成严重后果的脱逃情形。
3.若掌握此罪线索，可向检察机关报案，由其审查是否立案。
案情回顾:
小朱是一名司法工作人员，负责看守在押人员。在一次值班过程中，小朱严重不负责任，擅自离岗去办私事。期间，三名被判处10年以上有期徒刑的罪犯趁机脱逃。脱逃后，其中一名罪犯对之前的举报人进行了打击报复。小朱的失职行为引发了严重后果。
案情分析:
1、小朱作为司法工作人员，在值班时擅自离岗，存在严重不负责任的行为，致使三名被判处10年以上有期徒刑的罪犯脱逃，符合“致使依法可能判处或者已经判处10年以上有期徒刑、无期徒刑、死刑的犯罪嫌疑人、被告人、罪犯脱逃”以及“致使犯罪嫌疑人、被告人、罪犯脱逃3人次以上”的立案情形。
2、脱逃的罪犯对举报人进行打击报复，属于“犯罪嫌疑人、被告人、罪犯脱逃以后，打击报复报案人、控告人、举报人、被害人、证人和司法工作人员等”的情形。因此，小朱的行为构成失职致使在押人员脱逃罪，相关线索可向检察机关报案，由其审查是否立案。
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