山西省医保报销比例
最新修订 | 2024-03-02
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- 以下内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合，不代表平台立场，请酌情参考。
- 律师解析
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一、城镇居民报销比例
一级医院：
85%；
二级医院：
70%；
三级医院：
60%；
急诊住院：
50%；
转诊外地三级医院：
55%；
普通门诊
报销比例：
起付标准以上符合门诊统筹支付范围的医疗费用，门诊统筹基金支付比例为50%
二、城镇职工报销比例
5000元以内(含5000元)个人自付一级医院15%、二级医院17%、三级医院19%
5000元至15000元以内(含15000元)个人自付一级医院13%、二级医院15%、三级医院17%；
15000元以上个人自付一级医院11%、二级医院13%、三级医院15%。
- 法律依据
- 《社会保险法》第十二条
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社保纠纷案件·推荐文章
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昆山医保报销比例参保人员在结算年度内，每次住院发生的费用按规定计算起付标准后，其余部分根据其本人当年度实际住院和门诊特定项目费用累计情况直接进入相应医保基金结付段：4万元以下的部分，按在职职工90%、退休人员95%的比例结付；4万元以上的部分，统一按95%的比例结付。
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山西省太原市拆迁补偿比例是多少1、房屋征收与补偿标准，补偿包括被征收房屋价值的补偿、因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿、因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。2、房屋补偿费(房屋重置费)：补偿被拆迁房屋所有权人的损失，以被拆迁房屋的结构和折旧程度划档，按平方米单价计算。
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山西省太原市拆迁补偿比例有多少1、房屋征收与补偿标准，补偿包括被征收房屋价值的补偿、因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿、因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。2、房屋补偿费(房屋重置费)：补偿被拆迁房屋所有权人的损失，以被拆迁房屋的结构和折旧程度划档，按平方米单价计算。
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山西省生育保险缴费比例为提高生育保险基金使用效率，减轻用人单位负担，山西省决定自2016年10月1日起，将生育保险费率全部降低到用人单位职工工资总额的0.5%以内，一般不低于0.4%。生育保险由用人单位按比例缴费，职工个人不缴费。
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山东医保报销比例1、普通门诊报销：二档缴费年支付限额为200元，一档缴费年支付限额为80元。2、市内住院报销：发生的合规医疗费用，在起付标准至最高支付限额以内的，按医院等级支付：二档缴费，一级医院按85%，二级医院按70%，三级医院按60%。
劳动保障
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2023山西省五险一金缴纳比例是多少山西省五险一金缴纳比例 养老保险：单位缴纳21%的比例，个人缴纳8%的比例 医疗保险：单位缴纳9%的比例，个人缴纳2%加3元的比例 失业保险：单位缴纳2%的比例，个人缴纳1%的比例 工伤保险：单位缴纳0.5%的比例 生育保险：单位缴纳1%的比例 住房公积金：用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%缴纳。
社保纠纷
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山西省医保报销比例
一键咨询
山西省生育保险缴费比例
为提高生育保险基金使用效率，减轻用人单位负担，山西省决定自2016年10月1日起，将生育保险费率全部降低到用人单位职工工资总额的0.5%以内，一般不低于0.4%。生育保险由用人单位按比例缴费，职工个人不缴费。
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山东月薪七千 工伤八级一共能获多少赔偿
[律师回复] 如果解除劳动关系，各项赔偿约在30万元左右，具体计算要看本人工资，伤情。
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我驾驶机动车在乡村道路十字路口被一辆改装三轮车撞到，我自西向东行驶，对方自北向南行驶。报警处理，划我次要责任，对方主要责任。这样合理吗
[律师回复] 如果你觉得不合理可以申请复议
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2023山西省五险一金缴纳比例是多少
山西省五险一金缴纳比例
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住房公积金：用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%缴纳。
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劳动纠纷您好我是开废品站的，有个朋友卖我些东西，我不知道他是偷来的，我就收了，结果他出事了，被判11个月，而我一直在取保候审，像这种我有没有事
[律师回复] 你好，涉嫌掩饰隐瞒犯罪所得罪，具体可以详细谈下
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快速解决“刑事辩护”问题
山东医保报销比例
1、普通门诊报销：二档缴费年支付限额为200元，一档缴费年支付限额为80元。2、市内住院报销：发生的合规医疗费用，在起付标准至最高支付限额以内的，按医院等级支付：二档缴费，一级医院按85%，二级医院按70%，三级医院按60%。
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劳动纠纷工作两年企业没买社保，住院了无法报销怎么办
[律师回复] 你好，可以举报未交社保，这种做法是违法的。如果不知道如何应对，可以委托专业律师：yin_2024_
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请问从北京护送一个男子到山东，并且男子不愿意，护送时间为八九个小时左右，没有对男子进行过任何语言交流和辱骂殴打，这种算违法拘禁吗？
[律师回复] 你好，所谓护送，已经涉嫌非法拘禁，建议尽快自首，争取宽大处理。
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山西社会保险缴费比例？
山西社会保险缴费比例是：上年度全省在岗职工月平均工资的100%、60%和40%。当然保险缴费比例不同，缴纳的费用也会是不一样的，享受的待遇也会是不同的。不管怎么说，基本的社保还可以人们需要的。
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我儿子涉及强奸案，现在在单县看守所，啥时候请律师介入比较合适
[律师回复] 你好，我是山东刑事辩护律师，可以帮您会见和辩护，欢迎一对一咨询我，微心zhenglifanglvshi
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快速解决“刑事辩护”问题
公司安排我在其他岗位帮忙，一年多了，不让我返回原岗位工作，怎么处理比较好？
[律师回复] 您好！您咨询的事项涉及公司调岗、换岗的问题。现根据你提供的信息作如下回复：
如果公司仅仅让你去其他岗位帮忙，这属于因生产、工作需要临时性调整，对于临时性的岗位调整，并无明确的法律依据，用人单位根据用工自主权，在客观需要对岗位所作的合理性临时调整，员工应该服从安排。
如果公司是以去其他帮忙岗位为名义，实质上是强制性单方调岗、换岗，属于单方变更劳动合同，根据《劳动合同法》第三十五条，变更劳动合同用人单位与劳动者应当协商一致，且应当采用书面形式，因此您可以拒绝公司的调岗要求，在原岗位继续打卡上班，不属于旷工。如果公司以此为由将您辞退，属于违法辞退，根据《劳动合同法》第八十七条，用人单位违法辞退应当支付赔偿金。
以上回复，供您参考。
如果公司仅仅让你去其他岗位帮忙，这属于因生产、工作需要临时性调整，对于临时性的岗位调整，并无明确的法律依据，用人单位根据用工自主权，在客观需要对岗位所作的合理性临时调整，员工应该服从安排。
如果公司是以去其他帮忙岗位为名义，实质上是强制性单方调岗、换岗，属于单方变更劳动合同，根据《劳动合同法》第三十五条，变更劳动合同用人单位与劳动者应当协商一致，且应当采用书面形式，因此您可以拒绝公司的调岗要求，在原岗位继续打卡上班，不属于旷工。如果公司以此为由将您辞退，属于违法辞退，根据《劳动合同法》第八十七条，用人单位违法辞退应当支付赔偿金。
以上回复，供您参考。
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山西社会保险缴费比例是多少？
山西社会保险缴费比例是：养老保险单位每个月缴纳20%、员工自己每个月缴纳8%，医疗保险的缴费比例是单位承担9%、个人交2%，失业保险的缴费比例是单位每个月缴纳1.5%，员工个人承担0.5%。
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