国家法定节假日共多久
- 律师解析
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国家规定法定节假日一年累计有11天。
包括：
元旦：规定在1月1日放假1天；
春节：规定在阴历除夕至正月初二放假3天；
清明节：规定在清明当日放假1天；
劳动节：规定在5月1日当日放假1天；
端午节：规定在端午当日放假1天；
中秋节：规定在中秋当日放假1天；
国庆节：规定在10月1日至3日放假3天。
所谓放三天，七天，都是调休过来的假期，不算是法定节假日。
- 法律依据
-
《劳动法》
第四十四条
延长工时的报酬支付
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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国家法定节假日共多久
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国家法定节假日共多少天
国家规定法定节假日一年累计有11天。包括：元旦：规定放假1天；春节：规定在阴历除夕至正月初二放假3天；清明节：规定在清明当日放假1天；劳动节：规定在5月1日当日放假1天；端午节：规定在端午当日放假1天；中秋节：规定在中秋当日放假1天；国庆节：规定在10月1日至3日放假3天。
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劳动纠纷国家法定节假日共几天
依据我国的相关法律规定，整年度内法定节假日总计为13天。自2025年1月1日起，全体公民放假的假日增加2天，其中春节、劳动节各增加1天。据此对放假调休原则作进一步优化完善，除个别特殊情形外，春节自农历除夕起放假调休8天，国庆节自10月1日起放假调休7天，劳动节放假调休5天。
1w浏览2024-10-11
国家法定节假日一共几天
“国家法定节假日”是指我国政府规定的全民休息日，旨在保证公民的基本休息时间和增强民族凝聚力。我国的法定节假日总共有11天，其中包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节6个全民公休日，以及元旦、夏至、冬至3个部分假日。11。
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劳动纠纷国家法定节假日共多久
国家规定法定节假日一年累计有11天。包括：元旦：规定放假1天；春节：规定在阴历除夕至正月初二放假3天；清明节：规定在清明当日放假1天；劳动节：规定在5月1日当日放假1天；端午节：规定在端午当日放假1天；中秋节：规定在中秋当日放假1天；国庆节：规定在10月1日至3日放假3天。
1w浏览2025-05-04
国家法定节假日2024
国家法定节假日是由国务院规定的公休日。中国的国家法定节假日包括以下几个：元旦：每年的春节：农历正月初一到初三，通常在公历的1月或2月。清明节：每年的4月4日或5日。劳动节：每年的5月1日。端午节：农历五月初五，通常在公历的5月或6月。中秋节：农历八月十五，通常在公历的9月或10月。国庆节：每年的10月1日、2日、3日。若是对国家法定节假日2024有疑问的，参考下文。
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劳动纠纷国家法定节假日一共几天
“国家法定节假日”是指我国政府规定的全民休息日，旨在保证公民的基本休息时间和增强民族凝聚力。我国的法定节假日总共有11天，其中包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节6个全民公休日，以及元旦、夏至、冬至3个部分假日。
1w浏览2024-09-20
国家节假日发工资吗
可以。依据工资支付暂行规定的要求，用人单位如果遇到节假日的，应该提前在最近的工作日支付工资，而不是延后支付。用人单位遇到非人力所能抗拒的自然灾害、战争等原因，无法按时支付工资，可以延期支付；用人单位确因生产经营困难资金周转受到影响，在征得本单位工会同意后，可暂延期支付劳动者工资。
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劳动纠纷国家法定节假日一共几天
“国家法定节假日”是指我国政府规定的全民休息日，旨在保证公民的基本休息时间和增强民族凝聚力。我国的法定节假日总共有11天，其中包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节6个全民公休日，以及元旦、夏至、冬至3个部分假日。
1w浏览2024-10-16
国家规定节假日一年总共多少天
我国法定节假日每年共计11天，包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节。
其中，春节、清明节、劳动节、端午节和中秋节各放假1天，春节另加2天调休，国庆节放假3天。请注意，法定节假日不包括调休日。
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劳动纠纷国家法定节假日共多少天
国家规定法定节假日一年累计有11天。包括：元旦：规定放假1天；春节：规定在阴历除夕至正月初二放假3天；清明节：规定在清明当日放假1天；劳动节：规定在5月1日当日放假1天；端午节：规定在端午当日放假1天；中秋节：规定在中秋当日放假1天；国庆节：规定在10月1日至3日放假3天。
1w浏览2025-01-26
