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劳动纠纷二审多久

最新修订 | 2024-10-28
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李兵律师
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律师解析
劳动纠纷二审一般要花三个月左右。不服一审判决,自收到判决书15日内,向二审法院提起诉讼。
根据我国《民事诉讼法》相应规定,二审的法院应当在立案之日起三个月内审结案件,如果有特殊情况需要延期的,需要由该法院院长批准延期。
法律依据
《民事诉讼法》第一百八十三条
人民法院审理对判决的诉讼案件,应当在第二审立案之日起三个月内审结。有特殊情况需要延长的,由本院院长批准。
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劳动纠纷二审一般要多久结案
三个月内会审判结束,建议及时委托律师维护自己权益。人民法院审理对判决的上诉案件,应当在第二审立案之日起三个月内审结。有特殊情况需要延长的,由本院院长批准。人民法院审理对裁定的上诉案件,应当在第二审立案之日起三十日内作出终审裁定。
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劳动纠纷
劳动纠纷二审判决后多久能执行
判决下来就可以执行。判决生效后,申请执行的期限是两年,在两年内,如果一方不履行生效判决认定的责任的,另一方都可以申请执行。发生法律效力的民事判决、裁定,以及刑事判决、裁定中的财产部分,由第一审人民法院或者与第一审人民法院同级的被执行的财产所在地人民法院执行。
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劳动纠纷
无锡劳动纠纷二审多久时间结束?
无锡劳动纠纷二审一般是在三个月的时间或者是三十天内出结果的,这是根据具体的情况而定的。如果是对于一审已经裁定的劳动纠纷而言,人民法院一般是在三十天的时间内就要进行判定的。
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劳动纠纷
劳动纠纷二审当庭判吗?
劳动纠纷二审是当庭审判的,这在法律上是有明确的规定的,对于二审的具体情况,应当由辩护人对一审判决中的结果不服的情况进行认定,并结合提供的相关证据要求二审法院作出合法的判决。
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劳动纠纷
劳动合同纠纷二审是终审吗
是的。通过二审后终审,二审终审后判决、裁定即发生法律效力,不能再上诉,只能向二审法院的上级法院申诉,但一般申诉案件受理的可能性不大,劳动纠纷的民诉案也不例外。
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