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上班路上发生交通事故,对方全责,算工伤吗

最新修订 | 2024-02-28
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律师解答
算工伤。
律师解析
在上班的路上出了交通事故,对方全责,一定算工伤
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
法律依据
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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上班路上发生事故算不算工伤?
上班路上发生事故算不算工伤要看是什么是事故,如果员工在交通事故中受伤,并且对方承担主责的,可以认定工伤,享受工伤保险待遇。如果是其它事故,比如意外摔伤啥的,则不算工伤。而员工在事故中承担全责,也不能办理工伤认定。
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上班路上发生交通事故算工伤吗
上班途中出交通事故算工伤,有关的法律规定中在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的,在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。
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上班路上发生交通事故算工伤吗
工伤是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害,一般来说,只有在工作中造成的伤害才属于工伤,但是进行与职业活动有关的活动时造成的伤害也可能属于工伤,那么上班路上发生交通事故算工伤吗?若你不清楚的话,可以一起在下文中进行了解。
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工伤赔偿
上班路上发生交通事故算工伤吗
在面对自己的合法权益被侵害的时候,我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害,那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益,希望能够对您遇到关于上班路上发生交通事故算工伤吗问题带来帮助。
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工伤赔偿
提前上班路上发生车祸算不算工伤?
提前上班路上发生车祸算工伤。在我国的工伤处理、认定以及赔偿的规定中,在上下班路上出了车祸,如果自己不负主要责任的话,应当认定为工伤,用人单位是需要负责的。如果发生争议的,是可以向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁的。
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工伤赔偿
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