劳务派遣能否构成职务侵占罪

[律师回复] 解析：
根据我国刑法规定，盗窃犯罪的量刑标准主要依据其盗窃财物价值以及案件情节的恶劣程度来进行判定。通常来讲，对于数额较大的盗窃行为，法律将予以其三年以下有期徒刑的处罚；而对于数额巨大或者存在其他严重情节的盗窃行为，则会被判处三年以上十年以下有期徒刑；
至于那些数额特别巨大或者存在其他特别严重情节的盗窃行为，则可能面临十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的严厉惩罚。在服刑期满之后，罪犯将会依法获得释放。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
根据我国现行《刑法》的相关规定，主动退赃仅能视为法院在量刑时予以从轻处理的重要考量因素之一，然而，退还赃款并不等同于免除刑事责任。对于侵占罪这一类犯罪行为所对应的刑事惩罚措施，其最低档处罚为单处罚金，而最高档则可达到5年以下有期徒刑并处相应罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
关于职务侵占罪数额达到人民币100万元之巨的案件能否得到不起诉的处理，其最终结果主要受到多方面因素的影响，例如犯罪嫌疑人是否有真诚悔过表现、是否积极赔偿受害人损失、该案对社会造成的不良影响程度以及检察机关在行使自由裁量权时所考虑的各种因素等。
根据我国《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百七十七条的相关规定，对于那些犯罪情节轻微且依照刑法规定无需判处刑罚或可予以免除刑罚的案件，人民检察院有权做出不起诉的决定。
然而，这并不代表所有涉及职务侵占金额高达100万元的案件都必然能够获得不起诉的处理，因为每一个案件的具体情况都是独特而复杂的。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》
第一百七十七条犯罪嫌疑人没有犯罪事实，或者有本法第十六条规定的情形之一的，人民检察院应当作出不起诉的决定。对于犯罪情节轻微，依照刑法规定不需要判处刑罚或者免除刑罚的，人民检察院可以作出不起诉的决定。

[律师回复] 解析：
在我国，关于侵占罪的认定金额门槛设定为五千元人民币。根据现行《中华人民共和国刑法》之相关规定，侵占罪即为以非法占有他人财物为目的，将其代为保管的财物或遗失物品，或者隐藏于地下的物品违法占有为已有，且涉及到的数额达到较大的标准，且在被要求归还时拒绝履行的情况下，将面临两年以下的有期徒刑、拘留或罚款的惩罚；若行为人的非法占有的数目巨大，或者存在其他严重的情节，则将面临两年至五年的有期徒刑，同时还需承担相应的罚金。侵占罪的本质在于，行为人通过非法手段将他人委托自己保管的财物、遗失物品或隐藏于地下的物品据为己有，且涉及到的数额较大，并且在被要求归还时拒绝履行，从而触犯了法律。侵犯财产罪，则是指那些以非法占有为目的，通过攫取公共或私人财产，或者故意破坏公共或私人财产的方式来获取利益的犯罪行为。本罪所侵害的客体主要是社会主义的财产关系，这其中既包含了全体国民所有的财产，也涵盖了劳动群众集体所有的财产，以及公民个人合法拥有的财产。侵犯财产的数额是衡量侵犯财产犯罪的一个重要指标，但并非唯一的决定性因素。除了依据侵犯财产的数额之外，我们还需要结合犯罪的其他具体情节，以及犯罪嫌疑人的认罪态度和悔过表现等多方面因素，进行综合分析，以便准确地判定罪行和量刑。本罪所侵害的客体主要是社会主义的财产关系，这其中既包含了全体国民所有的财产，也涵盖了劳动群众集体所有的财产，以及公民个人合法拥有的财产。这种财产关系的物质表现形式就是各种各样的具体财物。
法律依据：
《民法典》第二百六十五条
集体所有的财产受法律保护，禁止任何组织或者个人侵占、哄抢、私分、破坏。
农村集体经济组织、村民委员会或者其负责人作出的决定侵害集体成员合法权益的，受侵害的集体成员可以请求人民法院予以撤销。

[律师回复] 解析：
在中国的法学体系下，有关于侵占罪的规定，其立案标准设定为侵占的金额需达到人民币1500元及以上。考虑到此类案件之中涉及的财务数量较少且金额亦不大，因此通常情况下并不会对相关责任人提出刑事诉讼程序，而只是会由当地的公安部门勒令涉嫌侵权者予以归还所占有的不当财产。
然而，一旦侵占罪名得到证实，则被告人将会面临为期两年的有期徒刑、索性为期两年的拘役制裁或遭到罚金处罚的严厉惩罚。所谓“侵占罪”，即是以非法占有所托管的他人财物、被遗失物品抑或是被掩埋的财物为目的，通过非法手段将其据为己有的违法行为，且其涉及的财物价值必须达到一定的数额标准，同时被告人必须拒绝归还所侵占之物。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
对于身怀有孕的女性职工而言，若在孕期内出现违纪现象，依据法令，雇主有权依法予以解雇处理。
然而，倘若该名妇女并无任何违法违规行为，则雇主不得以怀孕为由而解除与之签订的劳动关系，而且还应允许其在产假期间享有带薪休假的权益。
如若雇主未遵守上述规定，便构成了违反劳动合同和相关法律法规的严重行为，在此情况下，该妇女子士可选择向劳动监管部门提出申诉，维护自身合法权益。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
针对您所提及的收取佣金这一问题，首先需要了解的是，如果牵涉到的是服务业如酒店或餐馆的小费，那么客人给予服务生等人的小费是合法且合乎道德规范的。但是，若是涉及到公司、企业以及其他单位的职员利用其职务之便，以各种手段向他人索要财务或是非法受贿，从而为他人谋求利益，并且数额达到一定标准的话，就会被认定为非国家工作人员受贿罪。
值得注意的是，在修订的《中华人民共和国刑法》修正案中，原先的公司、企业人员受贿罪已经被整合并入了非国家工作人员受贿罪之中。
法律依据：
《刑法》第三百八十五条
国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的，是受贿罪。
国家工作人员在经济往来中，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，以受贿论处。

[律师回复] 解析：
涉案金额达到六万元人民币者，被视为数额较大的情形，其将面临五年以下有期徒刑或拘役的刑罚惩处。在公司、企业或其他各类机构中任职的人士，倘若滥用职务赋予的便利条件，擅自将本单位拥有的财物据为己有，且涉案金额达到数额较大标准的，将面临五年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚；若涉案金额巨大，则将面临五年以上有期徒刑，并且可同时附加没收个人全部财产作为附加惩罚措施。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在我国现行法律体系下，行贿罪被明确规定为是行为人主动向国家公职人员或其他依法履行公共职务的人员提供财物，以图谋获取非法利益的违法犯罪行为。
然而，索贿则是由接受他人财物的一方所实施的行为，并非行贿者主动给予，因此，索贿的对象本身并不能被视为行贿罪的主体。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百八十九条
行贿罪是指为谋取不正当利益，给予国家工作人员以财物的，是行贿罪

[律师回复] 解析：
鉴于妨害公务罪的刑事拘留及随后的取保候审过程中，相应的费用不尽相同且变动不居，这是因为其受到诸多因素的影响，包括但不限于犯罪嫌疑人人身危险性评估、案件恶劣程度的考量以及所在地域的经济发展状况等等。在大多数情况下，保证金的具体数值将由相关司法部门或公安机关根据实际情况进行裁定，以期能够确保犯罪嫌疑人严格遵守取保候审期间的各项规定，并且按时出庭接受审判。
值得注意的是，此类费用的具体额度可能会在数千元至数万元人民币之间浮动。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第七十八条规定取保候审的保证金应当以人民币交纳。保证金的数额由决定机关案件情况确定

[律师回复] 解析：
触犯以下任何一条寻衅滋事罪行者，将会被法院判处最低五年，最高为五年以下监禁，或处以拘役或管制等刑罚：
（一）肆意地殴打他人，情节较为恶劣的违法行为；
（二）追逐、阻挠、辱骂、恐吓他人，情节特别严重的非法行为；
（三）强行夺取、强行要求或是任意毁坏、占有公私财产，情节极其严重的违法行为；
（四）在公共场合挑起纷争，制造混乱，使得公共场所秩序遭受严重扰乱的违法行为。
法律依据：
《刑法》第二百九十三条
【寻衅滋事罪】
有下列寻衅滋事行为之一，破坏社会秩序的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制：
（一）随意殴打他人，情节恶劣的；
（二）追逐、拦截、辱骂、恐吓他人，情节恶劣的；
（三）强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物，情节严重的；
（四）在公共场所起哄闹事，造成公共场所秩序严重混乱的；
纠集他人多次实施前款行为，严重破坏社会秩序的，处五年以上十年以下有期徒刑，可以并处罚金。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪，是一种犯罪行为类型，该罪名规定于《中华人民共和国刑法》中，它是指在公司、企业或其他组织等机构内，具有特定身份的员工，基于其职务上所享有的特殊便利条件，非法将本应属于单位所有的财务据为己有，且涉案金额达到一定标准的行为。而贪污罪，则是指国家公职人员以及接受国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体委托管理并经营国有资产的相关人员，利用职务上的便利，通过侵吞、盗窃、诈骗等方式，非法占有公共财物的行为。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
在公安机关启动立案侦查程序之际，专业律师所能发挥出的独特作用主要表现在以下几个方面：
其一，为犯罪嫌疑人提供详尽而专业的法律咨询与援助，确保其合法权益得以充分保障；
其次，代理犯罪嫌疑人进行申诉、控告活动，以维护其名誉权和利益；
再次，协助犯罪嫌疑人申请变更司法机关采取的强制措施，以减轻其身心压力；
最后，积极向负责侦查工作的相关部门了解犯罪嫌疑人所涉嫌的具体罪名及其案件事实等关键信息，并依据专业知识和经验，针对案件情况提出建设性的意见和建议。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第三十八条
辩护律师在侦查期间可以为犯罪嫌疑人提供法律帮助；代理申诉、控告；申请变更强制措施；向侦查机关了解犯罪嫌疑人涉嫌的罪名和案件有关情况，提出意见。

[律师回复] 解析：
职务侵占犯罪的刑罚裁定为：原则上应处以三年以下有期徒刑或拘役的惩罚，并需缴纳罚金；若涉及数额较大者，则将处以三年至十年不等的有期徒刑，同时亦须缴纳相应罚金；而对于涉案金额特别庞大者，则将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑的严厉惩戒，同样需要承担罚金的刑事责任。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
关于侵占罪判刑标准的依据，应参照我国现行法律法规中的《中华人民共和国刑法》第二百七十条之规定。当行为人实施了侵占行为时，其对应的量刑则需根据被侵占财产的实际价值、犯罪情节的严重程度以及由此所导致的经济损失进行综合考量和判断。如果涉案金额达到一定数量或存在其它较为严重的情节，那么行为人将面临三年以下有期徒刑或拘役的处罚；倘若数额巨大且涉及到更为恶劣的情节，那么其将面临三年以上十年以下有期徒刑的惩罚。
然而，具体的量刑结果还需进一步考虑犯罪分子的认错态度以及对受害者做出的赔偿等因素，最终仍由司法机构综合评估后做出定夺。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十条将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
侵占罪乃一种不作为形式的犯罪。若行为人触犯该罪行，则通常会被判处两年以下的有期徒刑、拘役或者并处罚金。侵占罪是指在以非法占有为动机的情况下，将原本由他人保管的财产、遗忘之物或埋藏之物据为己有，且涉金额超过一定界限，且仍拒绝归还给受害者的行为。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
任何公民都享有揭示犯罪情况和获取初步证据的权利与义务，这其中包含了揭发和奉告各种犯罪行为，职侵罪无疑也是在此列。若欲在员工职侵罪案情下向公安机关进行揭发和检举，当事人则须遵照以下步骤准备所需的证据材料：
首先，应提交能够证明公司、企业或者其他组织及其经营许可证，以及上级主管部门的审批文件等一系列能够证实该单位合法存在的相关资料。
其次，需要提供能够证明嫌疑人在单位内担任职务的身份证明文件，例如聘用书、雇佣合同、任命书、工作证件、薪资发放记录、员工个人简历、养老保险和住房公积金缴纳凭证等。
最后，还需提供嫌疑人侵吞单位财产、挪用单位资金的具体依据以及金额确定的依据。这些证据包括但不限于涉及案件的发票、收据、银行取款凭证、转账记录、财务账簿中记载相关信息的账页等资料的原始件和复制件。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在法律范畴内，单位本身并不能成为职务侵占罪的实施主体。这是因为职务侵占罪属于特殊类型的犯罪行为，其主体应为公司、企业或其他特定机构中的在职员工。
然而，对于这些特定机构所持有的财物，它们却可作为职务侵占罪的犯罪对象而存在。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
关于职务侵占罪的问题，我们需要明确的是，这并不属于能够通过刑事和解方式进行解决的范畴，不过，当事人之间确实有可能在民事层面达成和解协议。职务侵占罪属于广义上的侵犯财产犯罪，如果案件的起因为民间纠纷，同时根据法律规定，可能被判处三年以下有期徒刑的情况下，当事人双方可以尝试在民事领域达成和解协议。
然而，这并不能够完全免除其所应承担的刑事责任，仅仅是在法律允许的范围内，可以获得从轻或减轻处罚的机会。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百八十八条
下列公诉案件，犯罪嫌疑人、被告人真诚悔罪，通过向被害人赔偿损失、赔礼道歉等方式获得被害人谅解，被害人自愿和解的，双方当事人可以和解：
（一）因民间纠纷引起，涉嫌刑法分则第四章、第五章规定的犯罪案件，可能判处三年有期徒刑以下刑罚的；
（二）除渎职犯罪以外的可能判处七年有期徒刑以下刑罚的过失犯罪案件。犯罪嫌疑人、被告人在五年以内曾经故意犯罪的，不适用本章规定的程序。

[律师回复] 解析：
在司法实践中，擅自取走他人外卖并不等同于侵占罪或盗窃罪，其应归类为治安事件范畴。
然而，对这类行为的处理，公安机关需依据具体情况而定，给予相应的治安处罚措施，诸如进行警告、处以罚款，甚至行政拘留。
值得强调的是，盗取外卖的行为实质上就是典型的盗窃行径，公民可依法选择向警方报案维权。但在某些特殊情况下，例如涉事者与被盗者相熟且有可能找到被盗物品之际，也可考虑先自行尝试找回失物。若被盗者并非熟识之人，那么找回失物的可能性将大大降低。对于消费者而言，如未能成功领取到预定的餐饮服务，他们有权向相关平台提出申诉；而对于送餐员来说，他们只能自掏腰包补偿客户损失，或者与客户协商重新购买并制作食品。
然而，若盗窃行为发生次数超过三次（无论所涉金额大小），则可能会触犯刑法中的盗窃罪，面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制，同时还可能被判处罚款。
法律依据：
《治安管理处罚法》第四十九条
盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；
情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款。