律图审稿专业委员会3轮严审

试用期未签合同受伤属于工伤吗

#工伤纠纷 最新修订 | 2025-01-15
6.1k浏览 3点赞
王雨昕律师团队
王雨昕律师团队在线
团队:30-49人
5.0分服务:10万+人
咨询我
专业处理工伤纠纷方面的问题很专业
态度好推荐!给我定制了解决方案,问题解决了
可靠专业能力强,工伤纠纷方面处理经验丰富
经验丰富经验足口碑好,擅长多领域法律问题解决了我的困扰
回复很快擅长代理工伤纠纷及多种案件
形象专业很快就回复我了,处理问题很高效
律师解析
属于工伤
试用期间员工发生工伤和签订劳动合同无直接联系,劳动者和用人单位建立劳动关系应当按照《劳动合同法》规定,自用工之日起一个月内订立书面劳动合同
试用期劳动者发生工伤应当依法申请工伤鉴定,根据鉴定等级对照《工伤保险条例》要求赔偿
法律依据
《劳动法》第一百条
用人单位无故不缴纳社会保险费的,由劳动行政部门责令其限期缴纳;逾期不缴的,可以加收滞纳金。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文字数较多,预估阅读时间较长
浏览全文
常州177****7465用户4分钟前已获取解答
淮安177****1825用户1分钟前已获取解答
连云港177****5915用户1分钟前已获取解答
问题没解答? 125307人选择咨询律师
5976位律师在线平均3分钟响应99%好评
试用期未签合同受伤属于工伤吗
一键咨询
  • 145****1838用户4分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    134****5270用户2分钟前提交了咨询
    167****1784用户1分钟前提交了咨询
    176****5808用户4分钟前提交了咨询
    146****1886用户2分钟前提交了咨询
    131****5017用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    163****4600用户2分钟前提交了咨询
    147****1142用户3分钟前提交了咨询
    178****2010用户3分钟前提交了咨询
    160****5706用户2分钟前提交了咨询
    146****5086用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
  • 常州用户3分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    166****1330用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    150****6331用户4分钟前提交了咨询
    134****3175用户1分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    167****5441用户3分钟前提交了咨询
    161****7272用户3分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    158****3415用户3分钟前提交了咨询
    157****3330用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    178****8732用户4分钟前提交了咨询
    160****7613用户2分钟前提交了咨询
    178****0624用户3分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    165****8550用户1分钟前提交了咨询
    148****2142用户3分钟前提交了咨询
    175****1120用户1分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    146****1377用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    163****8363用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    145****0381用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    170****2270用户3分钟前提交了咨询
    134****2447用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    174****6203用户1分钟前提交了咨询
    156****0046用户4分钟前提交了咨询
    177****4881用户4分钟前提交了咨询
    161****5261用户4分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    130****8375用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    142****8111用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    161****8110用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    137****2443用户2分钟前提交了咨询
    177****1161用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    132****0871用户1分钟前提交了咨询
    152****3837用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    143****7176用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    165****3807用户4分钟前提交了咨询
    153****7681用户3分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    133****2300用户3分钟前提交了咨询
    152****5768用户2分钟前提交了咨询
    152****3150用户1分钟前提交了咨询
    138****8248用户1分钟前提交了咨询
    145****0308用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    133****1222用户1分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    144****3478用户4分钟前提交了咨询
徐州181****8914用户4分钟前已获取解答
常州156****6620用户4分钟前已获取解答
淮安178****5246用户4分钟前已获取解答
试用期受伤属不属于工伤
试用期间发生的事故也可以认定工伤。试用期内员工与用人单位已形成了劳动关系,为单位职工,试用期职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的或符合其他工伤情形的,都认定为工伤。
10w+浏览
工伤赔偿
试用期未签合同受伤属于工伤吗
属于工伤。试用期间员工发生工伤和签订劳动合同无直接联系,劳动者和用人单位建立劳动关系应当按照《劳动合同法》规定,自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。试用期劳动者发生工伤应当依法申请工伤鉴定,根据鉴定等级对照《工伤保险条例》要求赔偿。
1w浏览2025-01-15
试用期未签合同受伤属于工伤吗
9.3w浏览2024-03-03
在试用期受伤属于工伤吗
劳动者在试用期内发生事故是可以按照工伤处理的。因为试用期包含在劳动合同期限内。在试用期内劳动者与用人单位形成劳动关系,只要劳动者与用人单位之间已经形成劳动关系,且劳动者在工作时间工作场所因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤。
10w+浏览
工伤赔偿
试工受伤属于工伤吗
1w浏览2025-05-10
试用期未签合同受伤算工伤吗
10w+浏览2023-09-23
试用期意外受伤属于工伤吗
试用期间发生的事故也可以认定工伤。试用期内员工与用人单位已形成了劳动关系,为单位职工,试用期职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的或符合其他工伤情形的,都认定为工伤。
10w+浏览
工伤赔偿
试用期间受伤是否属于工伤
1w浏览2025-01-13
未签劳动合同受伤属于工伤吗?
9.7w浏览2024-03-03
在试用期受伤是否属于工伤
劳动者在试用期内发生事故是可以按照工伤处理的。因为试用期包含在劳动合同期限内。在试用期内劳动者与用人单位形成劳动关系,只要劳动者与用人单位之间已经形成劳动关系,且劳动者在工作时间工作场所因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤。
10w+浏览
工伤赔偿
未签劳动合同受伤是否属于工伤的范围
1w浏览2025-07-08
试用期未签合同受伤了算工伤吗
10w+浏览2023-09-13
试用期工作受伤属于工伤吗
劳动者在试用期内发生事故是可以按照工伤处理的。因为试用期包含在劳动合同期限内。在试用期内劳动者与用人单位形成劳动关系,只要劳动者与用人单位之间已经形成劳动关系,且劳动者在工作时间工作场所因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤。
10w+浏览
工伤赔偿
试用期未签合同受伤了算工伤吗
10w+浏览2024-02-25
顶部
法律咨询顾问
法律咨询顾问 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

盐城134****5547用户3分钟前已提交咨询
常州178****5707用户3分钟前已获取解答
南京188****9613用户2分钟前已提交咨询
淮安181****2970用户2分钟前已获取解答
徐州177****3157用户2分钟前已提交咨询
宿迁152****5636用户2分钟前已获取解答
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换