刑事拘留最长期限是多久
最新修订 | 2024-02-20
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卢滨律师
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- 律师解析
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刑事拘留最长期限，按照《治安管理处罚法》和《刑事诉讼法》等规定，治安拘留最长期限为15天，一般的刑事案件刑事拘留的最长期限是14天，对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子的最长拘留期限为37天。
不过，拘留只是刑事案件处理的开始，37天内会变为逮捕，然后就是长时间的羁押，直到法院判决生效为止。时间通常半年到一年之间。当然，也有可能变为取保候审。
- 法律依据
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《刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人，认为需要逮捕的，应当在拘留后的三日以内，提请人民检察院审查批准。在特殊情况下，提请审查批准的时间可以延长一日至四日。对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子，提请审查批准的时间可以延长至三十日。人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内，作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。人民检察院不批准逮捕的，公安机关应当在接到通知后立即释放，并且将执行情况及时通知人民检察院。对于需要继续侦查，并且符合取保候审、监视居住条件的，依法取保候审或者监视居住
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刑事拘留拘留最长期限是多久一般的刑事案件刑事拘留的最长期限是14天,对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子的最长拘留期限为37天。公安机关对被拘留的人，认为需要逮捕的，应当在拘留后的三日以内，提请人民检察院审查批准。人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内，作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。
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刑拘留最长期限是多久？刑拘留最长期限是三十七天。不同于治安拘留，刑事拘留的对象是犯罪嫌疑人，公安局对其采取强制措施是临时性的，之后嫌疑人面临逮捕、取保候审或者被释放的不同结果。对于案情比较简单，犯罪事实清楚的，公安局刑拘后一个星期之内会申请批捕手续，嫌疑人家属发现刑拘期限过长，可以向公安局提出异议。
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拘留所最长拘留多久行政拘留最长十五日，合并处罚最长不超过二十日;刑事拘留最长三十七日。拘留分为刑事拘留和行政拘留，行政拘留是根据《治安管理处罚法》的规定，最长二十日。而刑事拘留根据《刑事诉讼法》规定，最长三十七日。
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刑事拘留最长期限是多久
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刑拘留最长期限是多久？
刑拘留最长期限是三十七天。不同于治安拘留，刑事拘留的对象是犯罪嫌疑人，公安局对其采取强制措施是临时性的，之后嫌疑人面临逮捕、取保候审或者被释放的不同结果。对于案情比较简单，犯罪事实清楚的，公安局刑拘后一个星期之内会申请批捕手续，嫌疑人家属发现刑拘期限过长，可以向公安局提出异议。
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刑事拘留最长37天。一般的刑事案件刑事拘留的最长期限是14天，对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子的最长拘留期限为37天。接下来，我们通过下文具体了解刑事拘留期限最长多久。
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拘留所最长拘留多久
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诉讼仲裁公司只要长期工，但老板没说明要延两个月发工资，干了一个月了辞职不给工资，怎么办
[律师回复] 公司未按时支付工资且未说明延期支付的正当理由，劳动者可以依法维权。
分析
根据《北京市工资支付规定》和《上海市企业工资支付办法》的相关规定，用人单位因生产经营困难暂时无法按时支付工资的，应当向劳动者说明情况，并经与工会或者职工代表协商一致后，可以延期支付工资，但最长不得超过30日。延期支付工资的时间应告知全体劳动者。
劳动部《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规定》第4条规定，“无故拖欠”指用人单位无正当理由超过规定付薪时间未支付劳动者工资。
在本案例中，公司未说明延期支付工资的正当理由，且劳动者已经辞职，公司仍未支付工资，属于无故拖欠工资的行为。劳动者可以通过以下途径维权：
向公司提出正式书面要求，要求支付拖欠的工资。
如果公司仍不支付，可以向当地劳动监察部门投诉，要求其介入调查。
通过劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求公司支付拖欠的工资。
如果劳动仲裁结果不满意，可以向法院提起诉讼，要求支付拖欠的工资及相应的赔偿。
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根据《北京市工资支付规定》和《上海市企业工资支付办法》的相关规定，用人单位因生产经营困难暂时无法按时支付工资的，应当向劳动者说明情况，并经与工会或者职工代表协商一致后，可以延期支付工资，但最长不得超过30日。延期支付工资的时间应告知全体劳动者。
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拘留所最长拘留多久
在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于拘留所最长拘留多久的法律知识，请阅读文章详细内容了解。
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