离婚协议如何规定孩子抚养费
最新修订 | 2024-02-19
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- 律师解析
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根据实际情况分析，不同父母的收入不同，不同地区的生活水平不同，有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。
负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。
无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。
- 法律依据
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《民法典》第一千零八十五条
离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。
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协议孩子的抚养权规定是什么协议孩子的抚养权规定是不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则；两周岁以上不满八周岁的子女抚养权，可以由父母双方根据自己的实际情况进行协商决定；孩子满八周岁的，除了父母可以自行协议决定抚养权外，也要充分考虑孩子的意愿。
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孩子离婚协议抚养权如何规定?协议离结婚的，应当由父母双方协商确定子女的抚养权，协商不成的，可以起诉，由法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。两周岁以上未成年的子女，父方和母方均要求随其生活，主要考虑：经济状况、个人素质、生活环境、对子女的责任感、以及与子女的感情亲密程度等。子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。
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孩子离婚协议抚养权怎么规定1、离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。 2、已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。 3、子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。
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孩子抚养费协议怎么写？首先写明夫妻双方的身份信息，然后注明双方是自愿离婚，同时需要写明孩子的抚养权归属问题，然后再根据双方协商的结果，写明孩子抚养费的具体金额以及支付方式，最后再签字确认。
子女抚养
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协议离婚孩子抚养协议如何写1、甲乙双方的基本信息。2、孩子的基本信息以及抚养权的归属。3、抚养费的规定。4、医药费的规定。5、探望权。6、协议内容遵守责任。7、签字按手印协议一式两份。
子女抚养
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协议离婚孩子抚养协议怎么写1、写明甲方与乙方信息。2、甲、乙双方经_登记双方自愿离婚，现就离婚后对子女_的抚养事宜达成协议如下。3、正文：抚养费规定，双方责任与义务，望双方共同遵守，否则一切责任概由违约方负责。4、结尾：双方签字盖章生效。
子女抚养
子女抚养案件·常见问题
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离婚协议如何规定孩子抚养费
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协议离婚孩子抚养协议怎么写
1、写明甲方与乙方信息。2、甲、乙双方经_登记双方自愿离婚，现就离婚后对子女_的抚养事宜达成协议如下。3、正文：抚养费规定，双方责任与义务，望双方共同遵守，否则一切责任概由违约方负责。4、结尾：双方签字盖章生效。
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婚姻家庭
协议离婚孩子抚养协议如何写
1、甲乙双方的基本信息。2、孩子的基本信息以及抚养权的归属。3、抚养费的规定。4、医药费的规定。5、探望权。6、协议内容遵守责任。7、签字按手印协议一式两份。
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婚姻家庭你好，我是大学实习生，我的用人单位没给我签实习协议，拖欠了三个月工资共7280元，劳动局拿那个老板没办法，我想起诉他，我能申请法律援助吗
[律师回复] 可以去申请劳动仲裁的
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快速解决“劳动纠纷”问题
公司的股权架构为 40%30%30%， 另外两个 30% 的 股东提议召开董事会，40% 的因身体原因无法参加会议，能提议推迟召开吗？推迟的期限是多久？
[律师回复] 可以的，可以授权其他人参加
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孩子抚养费协议怎么写？
首先写明夫妻双方的身份信息，然后注明双方是自愿离婚，同时需要写明孩子的抚养权归属问题，然后再根据双方协商的结果，写明孩子抚养费的具体金额以及支付方式，最后再签字确认。
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婚姻家庭
央企哪些人员需要签署竞业协议
[律师回复] 根据《劳动合同法》的规定，央企中需要签署竞业协议的人员主要包括：高级管理人员、高级技术人员以及其他负有保密义务的人员。此外，其他可能知悉企业商业秘密的人员，如市场销售人员、财会人员、秘书等，也可能需要签署竞业协议。
这些人员在离职后的一段时间内，通常受到竞业限制的约束，不得在与原单位有竞争关系的其他单位工作或自己开业生产或经营同类产品、从事同类业务。竞业限制的期限、范围、地域等具体内容，通常由用人单位与劳动者在协议中约定，但不得违反法律、法规的规定。
请注意，竞业协议是双方协商的结果，应确保协议的合法性和合理性，以保护员工的权益。同时，用人单位在要求员工签署竞业协议时，也应提供合理的补偿和福利保障，以减轻员工在竞业期间的经济压力。
需要注意的是，具体的竞业协议内容和签署人员可能因企业的具体情况和内部规定而有所不同。因此，在签署竞业协议前，建议员工仔细阅读协议条款，了解自己的权益和义务，并在必要时寻求专业法律意见。
这些人员在离职后的一段时间内，通常受到竞业限制的约束，不得在与原单位有竞争关系的其他单位工作或自己开业生产或经营同类产品、从事同类业务。竞业限制的期限、范围、地域等具体内容，通常由用人单位与劳动者在协议中约定，但不得违反法律、法规的规定。
请注意，竞业协议是双方协商的结果，应确保协议的合法性和合理性，以保护员工的权益。同时，用人单位在要求员工签署竞业协议时，也应提供合理的补偿和福利保障，以减轻员工在竞业期间的经济压力。
需要注意的是，具体的竞业协议内容和签署人员可能因企业的具体情况和内部规定而有所不同。因此，在签署竞业协议前，建议员工仔细阅读协议条款，了解自己的权益和义务，并在必要时寻求专业法律意见。
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孩子抚养费协议如何写？
无论我们是在工作、学习还是生活中，我们都可能会遇到各种法律方面的问题，所以我们平常就需要多了解一些法律知识，这样在遇到了法律问题时，就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与孩子抚养费协议如何写相关的法律知识，希望能对您有帮助。
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婚姻家庭已经协议离婚，住在前夫父母家，前夫不同意在搬走之前履行协议中涉及生活费
[律师回复] 你可以按照协议书约定提起诉讼并采取保全措施，想帮忙和我电话联系
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快速解决“婚姻家庭”问题
我的离职协议有点问题所以想咨询一下。当时离职时我们公司请律师和我们沟通公司需要付我们的工资和提成，然后公司领导做了假账报了假数据给公司，导致我的提成不对实际数，这样我能找谁的责任
[律师回复] 你好，我们是专业从业多年的律师
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孩子抚养费协议怎样写？
很多时候我们会发现，其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中，都是离不开法律知识的，我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与孩子抚养费协议怎样写相关的问题而无法解决的话，那么可以从本文内容中来寻找答案。
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婚姻家庭
