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杭州社保缴纳比例是多少
- 律师解析
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杭州的社保缴纳比例：
养老保险是单位缴14%、个人缴8%；
医疗保险是单位缴11.5%、个人缴2%+4元/月；
失业保险是单位缴2%、个人缴1%（农民不交）；
生育保险是单位缴0.6%、个人不缴；
工伤保险是单位缴0.8%、个人不缴。
- 法律依据
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《中华人民共和国社会保险法》第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利《住房公积金管理条例》第二条
本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。
本条例所称住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体（以下统称单位）及其在职职工缴存的长期住房储金。
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广州五险一金缴纳比例养老保险：在广州，用人单位的养老保险缴费比例为14%，而职工个人的缴费比例是8%。医疗保险：对于医疗保险，广州用人单位的缴费比例是8%，职工个人是2%。失业保险：广州的失业保险缴费比例中，单位为1.5%，个人为0.5%。工伤保险：个人不需要缴纳。生育保险：生育保险也是由用人单位缴纳，用人单位的生育保险缴费比例是0.85%。住房公积金：广州的住房公积金缴存比例上下限分别是5%至12%。
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兰州五险一金缴纳比例五险一金包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。养老保险雇主承担20%，员工承担8%；医疗保险雇主承担10%，员工承担20%；失业保险雇主承担1%，员工承担0.2%；生育保险全由雇主承担；工伤保险雇主承担0.5-1.6%。五险共同保障员工权益，养老、医疗、失业三险费用共担，工伤和生育保险由雇主全额承担。
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杭州单位缴纳社保比例是多少根据杭州市出台的《杭州市社会保险费征缴办法》，杭州市单位社保缴纳比例按照险种的不同分为：养老保险，单位缴纳部分为14%;医疗保险(含生育保险)，单位缴纳部分为10.50%;失业保险为0.50%;工伤保险，单位缴纳部分根据行业风险等级浮动。
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杭州养老金缴纳比例是多少养老保险：公司缴14%，个人缴8%。失业保险：公司缴1、5%，个人缴0.5%。工伤保险：公司缴0.2%，个人不缴。生育保险：公司缴1、2%，个人不缴。医疗保险：公司缴11、5%，个人缴2%。
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杭州五险一金个人缴纳比例1、基本养老保险：单位14%，个人8% 2、基本医疗保险：单位11、5%，个人2%+4元。3、失业保险：单位1%，个人0.5%。4、工伤保险基准费率：0.5%、0.8%、1、2%。5、生育保险：1、2%6。住房公积金缴存比例：12%。
劳动保障
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