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养老保险一次性补缴基数的规定

最新修订 | 2024-09-05
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孟理昕律师
孟理昕律师
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律师解析
1、补缴参保前缴费,缴费基数统一按办理参保缴费手续时全省上年度在岗职工月平均工资的60%核定;其后缴费基数按当年灵活就业人员缴费基数政策中有关规定执行。
2、12月31日前参保人员,补缴前的缴费基数可按全省在岗职工月平均工资的60%核定;补缴后,应按规定缴纳基本养老保险费,缴费基数按各设区市确定的当年灵活就业人员缴费基数政策中有关规定执行。
社会保险法》第十六条
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险。
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一次性伤残补助金按缴费基数给吗
一次性伤残补助金支付标准依据社保缴纳基数计算。个人月缴费基数为上一会计年度月平均工资,单位月缴费基数为全体员工个人缴费工资总额。补助金标准按个人工资计算,一至十级分别为27、25、23、21、18、16、12、11、9和7个月工资。
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一次性伤残补助金按缴费基数给吗
一次性的伤残补助金的赔付依据乃社保缴费基准数额而定焉。具体而言,社保中个人每月所缴费用基数乃是上一年度每月平均工资收入;相较之下,单位所缴之基数则以本单位所有员工个人缴费工资总和之基准计算而来。另外,从一到十级伤残等级范围内,各档一次性伤残补助金之标准亦有明确规定,分别依次为27个月、25个月、23个月、21个月、18个月、16个月、12个月、11个月、9个月以及7个月的本人工资。
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工伤赔偿
养老保险缴费基数
养老保险缴费基数是指参保人员缴纳养老保险费用的基本标准。根据中国现行的养老保险制度,养老保险缴费基数由两部分组成:个人缴费基数和单位缴费基数。养老保险缴费基数是根据当地的规定来确定的,不同地区的缴费基数可能会有所不同。此外,养老保险缴费基数也会随着时间的变化而调整,以适应经济发展和社会保障需求的变化。因此,参保人员需要及时了解当地的养老保险缴费基数政策,并按照规定进行缴费。若是对寻衅滋事一定要拘留吗有疑问的,参考下文。
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劳动纠纷
养老保险的缴费基数
目前按工资总额和离退休费总额两个基数提取的,应改为按企业职工工资总额一个基数提取。具体缴费比例由省、自治区、直辖市人民政府确定,一般不得超过企业工资总额的20%;因特殊情况,确需超过企业工资总额20%的,应报劳动和社会保障部、财政部审批。
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劳动纠纷
一次性补缴养老保险
一次性补缴养老保险是指在一些特定条件下,允许参保人一次性补缴一定期限的社会保险费用,以满足最低缴费年限要求,从而享受养老保险待遇。一次性补缴养老保险的条件和政策因地区而异,具体包括但不限于以下几点:年龄条件:一般要求参保人已达到法定退休年龄。若是对一次性补缴养老保险有疑问的,参考下文。
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劳动纠纷
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