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工伤失去劳动能力工伤赔偿怎么赔偿

最新修订 | 2024-02-26
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律师解析
工伤失去劳动能力享受以下工伤保险待遇:
生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费
到统筹地区以外就医的交通食宿费;
安装配置伤残辅助器具所需费用;
一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴
其他。
法律依据
《工伤保险条例》第三十三条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。
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职工失踪工伤赔偿怎么算
1、治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。2、 住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。等。
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工伤赔偿
工伤赔偿精神损失费怎么赔偿的?
员工受工伤所获得的精神赔偿金费用三种情况,如果造成员工残疾的,需要获得残疾赔偿金,如果造成员工死亡的,需要赔偿死亡赔偿金,如果只是导致受害者受轻伤的,赔偿精神抚慰金就可以。
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工伤赔偿
劳动者工伤赔偿失效是多久?
劳动者工伤赔偿时效一般是一年。由于工伤索赔的问题而影响到自己的权益,没有拿到该有补偿的人有很多,在这个时候大部分人会觉得不平而会通过法律诉讼的方式来解决问题,但又害怕错过了诉讼的时效,此时我们是可以聘请专业的人士的。
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工伤赔偿
30岁工伤去世赔偿标准是什么?
30岁工伤去世赔偿标准包括丧葬费、抚恤金和一次性工亡补助金,其中丧葬费是6个月平均工资,一次性工亡补助金是20个月的工资,而亲属抚恤金按照工亡职工生前月工资的40%计算。另外,因工受伤治疗期间的费用,家属也能拿到相关赔偿。
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工伤赔偿
工伤赔偿项目和工伤赔偿标准
造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿项目:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。赔偿金要看伤残级数,等于赔偿基数乘以相应倍数,具体倍数可向相关部门咨询。赔偿基数,是指单位所在工伤保险统筹地区上年度职工年平均工资。
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工伤赔偿
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