工伤到哪里申请
最新修订 | 2024-09-05
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工伤认定申请表去当地人社局工伤科拿。如果没有劳动合同书也没有单位出具劳动关系证明材料，先确认劳动关系：搜集你在单位上班证据，比如，工卡、工牌（最好盖有公章）、工服、考勤、打卡记录、入职表、业务表、银行工资发放记录、与单位通话录音录音应注意明确双方身份、录像、证人证言（离职在职的都可以）。
《工伤保险条例》第十三条 工伤保险基金应当留有一定比例的储备金，用于统筹地区重大事故的工伤保险待遇支付；储备金不足支付的，由统筹地区的人民政府垫付。储备金占基金总额的具体比例和储备金的使用办法，由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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工伤到哪里申请伤残鉴定工伤伤残鉴定应向地级市劳动能力鉴定委员会申请，要准备工伤认定决定书、诊断证明、病历材料等。委员会收到申请后从专家库抽取专家组成小组提出鉴定意见，再据此做最终鉴定。提醒您在规定期限内申请，以防权益受损。
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工伤认定
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申请工伤在哪里申请统筹地区社会保险行政部门。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为职业病之日起30日内，向本区劳动保障行政部门申报。用人单位不按规定申报的，工伤职工或者其亲属、工会组织在1年之内，也可以直接向劳动部门提出工伤认定申请。
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个人到哪里申请工伤鉴定?如发生工伤应去当地劳动行政部门(一般为人力资源和社会保障局)申请工伤认定，由劳动行政部门审核申请人提供的相关材料并根据我国《工伤保险条例》的相关规定进行认定。
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到哪里申请工伤认定如发生工伤应去当地劳动行政部门(一般为人力资源和社会保障局)申请工伤认定，由劳动行政部门审核申请人提供的相关材料并根据我国《工伤保险条例》的相关规定进行认定。
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到哪里去申请工伤鉴定工伤认定应当由统筹地区的劳动保障行政部门作出。在现阶段，各地统筹地区不是按统一的行政级别设置的，而是根据具体情况设定的根据有关规定，工伤保险基金在直辖市和设区的市实行全市统筹;其他地区，如自治州、地区行署等地的统筹层次，由各省、自治区确定。
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工伤到哪里申请
工伤认定申请表去当地人社局工伤科拿。如果没有劳动合同书也没有单位出具劳动关系证明材料，先确认劳动关系：搜集你在单位上班证据，比如，工卡、工牌（最好盖有公章）、工服、考勤、打卡记录、入职表、业务表、银行工资发放记录、与单位通话录音录音应注意明确双方身份、录像、证人证言（离职在职的都可以）。
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工伤赔偿工伤到哪里申请
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到哪里申请工伤认定
如发生工伤应去当地劳动行政部门(一般为人力资源和社会保障局)申请工伤认定，由劳动行政部门审核申请人提供的相关材料并根据我国《工伤保险条例》的相关规定进行认定。
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工伤到哪里申请伤残鉴定
工伤伤残鉴定应向地级市劳动能力鉴定委员会申请，要准备工伤认定决定书、诊断证明、病历材料等。委员会收到申请后从专家库抽取专家组成小组提出鉴定意见，再据此做最终鉴定。提醒您在规定期限内申请，以防权益受损。
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到哪里去申请工伤鉴定
工伤认定应当由统筹地区的劳动保障行政部门作出。在现阶段，各地统筹地区不是按统一的行政级别设置的，而是根据具体情况设定的根据有关规定，工伤保险基金在直辖市和设区的市实行全市统筹;其他地区，如自治州、地区行署等地的统筹层次，由各省、自治区确定。
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申请工伤在哪里申请
统筹地区社会保险行政部门。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为职业病之日起30日内，向本区劳动保障行政部门申报。用人单位不按规定申报的，工伤职工或者其亲属、工会组织在1年之内，也可以直接向劳动部门提出工伤认定申请。
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申请工伤鉴定的函件，必须交给人力资源和社会保障机构，由该机构组成专家组，对员工的工伤进行认定，确认劳动能力，鉴定工伤等级，要出具工伤认定书，再由用人单位按照认定书中的工伤等级赔偿员工。
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