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提前终止合同该怎么赔付

#劳动合同 最新修订 | 2024-12-10
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郭培员律师
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律师解析
公司提前终止合同,如果是违法终止合同的,应该按照经济补偿金的二倍来给员工赔偿金
经济补偿金的计算方法是员工在公司的工作年限每满一年的,向其补偿一个月的工资
半年以上不满一年的,则按一年计算;
不满半年的,则补偿半个月的工资。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;
不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
第四十八条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;
劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条
支付赔偿金。
第八十七条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条
的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
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提前终止合同该怎么赔付
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房屋合同提前终止要付违约金吗?
房屋合同提前终止是否要付违约金,要根据合同中是否约定了违约金而定,如果合同双方约定了违约金的就是需要支付违约金的,如果未约定违约金的,也可以采取补救措施或者赔偿有关损失来认定。
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房产纠纷
提前终止合同该怎么赔付
公司提前终止合同,如果是违法终止合同的,应该按照经济补偿金的二倍来给员工赔偿金。经济补偿金的计算方法是员工在公司的工作年限每满一年的,向其补偿一个月的工资;半年以上不满一年的,则按一年计算;不满半年的,则补偿半个月的工资。
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提前终止合同该怎么赔付
10w+浏览2024-02-27
提前终止合同还需要付违约金吗
因对方违约导致提前终止合同的,违约方仍然需要支付违约金,除非在合同当中另有约定。根据《中华人民共和国民法典》的规定,如果对方有违约行为,守约方可以单方面提前终止合同,可以根据合同履行情况,要求违约方赔偿造成的损失。
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合同事务
提前终止合同该如何赔偿
公司提前终止合同,如果是违法终止合同的,应该按照经济补偿金的二倍来给员工赔偿金。经济补偿金的计算方法是员工在公司的工作年限每满一年的,向其补偿一个月的工资;半年以上不满一年的,则按一年计算;不满半年的,则补偿半个月的工资。
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支付宝提前终止合同
10w+浏览2024-11-28
提前终止劳动合同要付违约金吗
视情况而定。首先,用人单位终止劳动合同分合法终止和违法终止两种情况,合法解除则不需要支付违约金,只有在用人单位违法解除的情况下需要支付经济补偿金和经济赔偿金;其次,用人单位违法解除劳动合同,应当按照劳动者本单位工作年限每年支付一个月本人工资经济补偿金,满半年不满一年的按一年支付。
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合同事务
提前终止合同应该如何进行赔偿
若公司未提前通知擅自解约且违反法律规定,需支付经济补偿金双倍的赔款。具体计算方式为:超一年员工获一个月薪资补偿;半年至一年员工按一整年计算;未满半年员工获半数薪资补偿。
1w浏览2024-06-13
提前终止合同赔付条款
10w+浏览2024-11-15
提前终止合同还需要付违约金吗?
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与提前终止合同还需要付违约金吗相关的法律知识,希望能对您有帮助。
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合同事务
租房合同提前一年终止应该怎么做
租赁一年合同提前终止需依法负违约责任。合同有明确违约金比例的,按约定支付;违约金不足弥补损失,法院或仲裁机构可酌情增补;过高违约金可调整。无违约金约定时,按实际损失赔偿。
1w浏览2024-06-14
提前终止劳务合同的赔付
10w+浏览2024-10-19
提前终止合同还需要付违约金吗?
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对提前终止合同还需要付违约金吗,合同违约金标准是怎么规定的?进行了解答,希望能解答您的问题。
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合同事务
单位提前终止劳动合同该怎么赔偿
合同期内解除劳动合同赔偿的标准:经济补偿根据劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。如果用人单位违法解除劳动合同的,应当按照经济补偿金标准的二倍支付经济赔偿金。
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公司提前终止合同赔付问题
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