报工伤需要哪些材料
最新修订 | 2024-09-05
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- 律师解析
-
提出工伤认定申请应当提交下列材料：
1、工伤认定申请表。
2、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料。
3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
4、工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
- 法律依据
-
《工伤认定申请表》，并提交下列材料：
(一)劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)、人事关系的其他证明材料;
(二)医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
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申报工伤需要哪些材料？提出工伤认定申请应当提交下列材料：1、工伤认定申请表。2、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料。3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
工伤认定
-
申报工伤需要什么材料1、法律承认的能够证明劳动关系的相关证明，比如用人合同的复印件。2、因工受伤的员工的身份证复印件。3、医疗部门提供的工伤后的诊断病历、因工作而导致的疾病诊断书。4、最少三个证明人的证言。
工伤认定
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申报工伤需要什么材料第一，该受伤的员工需要填写一份《职工工伤认定申请表》；第二，携带与企业自愿签署的劳动合同书;第三，携带治疗诊断证明;第四，该受伤的员工的居民身份证以及其所在单位的一个单位证明;第五，事件的裁定书;第六，该受伤的员工需要向法院提交工伤证明的相关材料;第七，提供该受伤的员工所在单位的用人单位营业执照等。
工伤认定
工伤认定案件·常见问题
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报工伤需要哪些材料
一键咨询
申报工伤需要什么材料
第一，该受伤的员工需要填写一份《职工工伤认定申请表》；第二，携带与企业自愿签署的劳动合同书;第三，携带治疗诊断证明;第四，该受伤的员工的居民身份证以及其所在单位的一个单位证明;第五，事件的裁定书;第六，该受伤的员工需要向法院提交工伤证明的相关材料;第七，提供该受伤的员工所在单位的用人单位营业执照等。
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然后，你得带上自己的身份证件，这样法院才能确认你的身份；还有就是能够证明你跟孩子之间血缘关系的证据，比如说宝宝的出生证明啥的；
最后别忘了收集一些前任不让你见孩子的证据，像是聊天记录或者找几个证人给你作证之类的。当然，你还得写一份起诉书，把你想要争取的权利和你的理由都写清楚明白才行。
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申报工伤需要什么材料
1、法律承认的能够证明劳动关系的相关证明，比如用人合同的复印件。2、因工受伤的员工的身份证复印件。3、医疗部门提供的工伤后的诊断病历、因工作而导致的疾病诊断书。4、最少三个证明人的证言。
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申报工伤需要哪些材料？
提出工伤认定申请应当提交下列材料：1、工伤认定申请表。2、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料。3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
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工伤申报需要哪些材料？
提出工伤认定申请应当提交下列材料：1、工伤认定申请表。2、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料。3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
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申报工伤需要什么材料
需要如下材料：1、工伤认定申请表(应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况)。2、与用人单位存在劳动关系的证据材料。3、病例、诊断证明等医疗诊治记录。4、职业病的，需提供诊断证明书或者职业病诊断鉴定。5、交通事故等第三方侵害的应提供有关部门出具的证明材料。还有特殊情况需要提供相关证明材料。
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