社保缴费比例
最新修订 | 2024-02-23
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社保缴费是由单位和个人共同完成的，一般由用人单位从职工工资中代扣。对于不同的参保者来说，单位和个人的缴费比例是不同的，而且由于不同城市的经济水平不同，社保缴费比例也是不一样的，一般缴费标准如下：
养老保险：单位缴纳22%，个人缴纳8%;
医疗保险：单位缴纳10%，个人缴纳2%+3元;
失业保险：单位缴纳1%，个人缴纳0.2%;
工伤保险：单位缴纳0.8%，个人不缴纳;
生育保险：单位缴纳0.8%，个人不缴纳;
社保缴费的上下限：社保缴费的上限是当地平均工资的三倍，而下限则是平均工资的60%。
简单来说，工资拿得再高，社保缴费基数最高也只到当地平均工资的三倍，工资拿得再低，社保缴费基数也不得低于当地平均工资的60%。
- 法律依据
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《社会保险法》第四条
中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
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社保的缴费比例医疗保险：以北京市为例，医疗保险缴费比例（最低数为上年全市职工工资的60%）：单位10%，个人2%+3元；失业保险：单位1%，个人0.2%；工伤保险：根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间；生育保险：缴费比例：单位0.8%，个人不交钱。
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重庆社保缴费比例因单位不同，缴费比例不同，但基本是这样的：（1）养老保险缴费比例：职工工资基数的28%(其中单位20%、个人8%)；（2）工伤保险缴费比例：单位员工缴费基数总和的0.5%、1%、2%，根据单位风险程度来确定缴费比例，工伤保险费由单位缴费，单位职工不缴费。
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2024年社保缴费比例个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的40%；最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳。单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。
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社保个人缴费比例医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；养老保险：个人为8%，单位承担20%；失业保险：个人为1%，单位承担2%；工伤保险:个人无，单位1% （按行业有所不同）生育保险:个人无，单位1% （按行业有所不同）公积金：个人7%,单位7% （有8%12%的，目前已同一调整12%）。
劳动保障
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社保缴费比例是什么？社保缴费比例，以3000元社保基数为例。各地社保标准有差异，仅供参考。1、养老保险：单位缴费比例20%，个人缴费比例8%。公司缴20%，也就是600元。个人缴8%，240元。2、失业保险：单位缴费比例1%，个人缴费比例0.5%。公司缴1、5%，也就是45元。个人缴0.5%，15元。
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深圳社保缴费比例非深户员工：1、养老保险单位承担10%,个人承担8%。2、医疗保险(任选一种)1、综合+地方补充：单位承担6.5%,个人2%。2、住院+地方补充：1%全由单位承担 3、失业保险：1%乘单位人数乘40%(单位承担。4、工伤保险：0.5%，1%,1、5%三个档次(单位承担。
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社保缴费比例
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深圳社保缴费比例
非深户员工：1、养老保险单位承担10%,个人承担8%。2、医疗保险(任选一种)1、综合+地方补充：单位承担6.5%,个人2%。2、住院+地方补充：1%全由单位承担 3、失业保险：1%乘单位人数乘40%(单位承担。4、工伤保险：0.5%，1%,1、5%三个档次(单位承担。
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社保个人缴费比例
医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；养老保险：个人为8%，单位承担20%；失业保险：个人为1%，单位承担2%；工伤保险:个人无，单位1% （按行业有所不同）生育保险:个人无，单位1% （按行业有所不同）公积金：个人7%,单位7% （有8%12%的，目前已同一调整12%）。
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社保缴费比例是什么？
社保缴费比例，以3000元社保基数为例。各地社保标准有差异，仅供参考。1、养老保险：单位缴费比例20%，个人缴费比例8%。公司缴20%，也就是600元。个人缴8%，240元。2、失业保险：单位缴费比例1%，个人缴费比例0.5%。公司缴1、5%，也就是45元。个人缴0.5%，15元。
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社保缴费比例怎么算?
养老保险：1、个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60%。最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳。2、单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。
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劳动纠纷朋友贷款需要用到我的社保卡这个有风险吗？
[律师回复] 你好，你是咨询什么事情的，可以具体描述，双方有没有协商调解
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快速解决“劳动纠纷”问题
社保缴费比例是多少？
社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成，社保缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。由于养老、工伤、医疗、生育、失业等社保5大险种的缴费基数与待遇补偿基数均与上年度在岗职工平均工资相挂钩，因此，平均工资水平的提高，会带来各社保险种的调整。
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