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职工拘役工资怎么处理

最新修订 | 2024-05-12
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律师解析
处理方式
在服刑期间停发工资
服刑期满后如原单位接收并安排工作,其工资待遇按新录用人员的工资办法处理。
1、国家机关和事业单位工作人员被判处拘役的,拘役期间工资停发。
期满释放,经上级主管机关批准由原单位接收并分配正式工作的,可参照被判处刑罚宣告缓刑人员缓刑期满后的工资处理办法执行。
2、受到徒刑以上刑事处罚的人员,在服刑期间停发工资。
服刑期满后如原单位接收并安排工作,其工资待遇按新录用人员的工资办法处理。
法律依据
《中华人民共和国刑法》第三条
罪刑法定法律明文规定为犯罪行为的,依照法律定罪处刑;法律没有明文规定为犯罪行为的,不得定罪处刑。
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公职人员拘役期满后还有工资么?
公职人员被判刑之后就会被所在的单位进行开除公职。如果公职单位开除公职人员之后,其退休金也没有了。但是会按照实际缴费年限来进行计算,出狱之后可以个人继续缴纳,不影响退休金的下发,但是不享受公职人员待遇。
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劳动纠纷
拘役缓刑单位工资处理办法是什么?
拘役缓刑单位工资处理办法是停发工资,可能还会解除劳动关系。如果员工因为自身原因没有为单位提供劳动,那么是可以不支付员工工资的。员工被判处拘役、有期徒刑宣告缓刑的,在缓刑执行期间,停发原工资。企业员工判处拘役,一般开除公职。
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刑事辩护
被拘役影响退休工资吗?
被拘役不一定会影响工资的,因为退休后的公民在过去已经交了必要的费用而自然应该得到相应的退休金用来生活的,虽然在某些行为上犯了错而让他们除了违法行为受到处罚以外还被扣掉了退休金肯定是不合理的,所以拘役后也应该照样发放原有的退休工资。
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犯罪分子被判拘役有工资吗?
犯罪分子被判拘役是有可能发工资的,对于参加劳动的,可以根据实际的工作情况来发放报酬,但拘役的具体情况应当根据犯罪分子的实际犯罪事实来进行判决处理,具体情况由法院在进行调查后认定。
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劳动纠纷
公职人员拘役公职保留不?
公职人员拘役公职不会保留,这是有法律规范明文规定的。若公职人员只是刑事涉案人员,刑事案件处于侦查、审查或者是审理期间,公职人员一般会被停薪留职,一旦法院宣判公职人员承担刑事处罚,那么单位就需要遵守相关规定将公职人员开除。
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劳动纠纷
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