取保候审的规定有哪些

1、应聘登记表入职登记表录用通知书面试通知短信等。2、工作服出入证厂牌、工作证技术认定证书专业证书年检记录等能够证明职务身份的证件。3、工资单、工资收入证明（需会计人员签名）、社会保险记录单、企业年金单、住房公积金单或其他工资发放记录等（工资发放为现金可忽略）。4、打卡记录、考勤记录、加班通知等

在《刑事诉讼法》下，非法取保候审指未依法对嫌疑人实施强制措施。常见情况包括：不适宜取保候审者被错误适用、应逮捕者取保候审、保证人未依法审查、保证金违规收取。违反取保规定且情节严重者亦属非法。

取保候审是一种刑事强制措施，指侦查机关责令犯罪嫌疑人提供担保人或交纳保证金并出具保证书，保证其不逃避或妨碍侦查，并随传随到的一种强制措施。 根据《刑事诉讼法》规定，被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定： 1.未经执行机关批准不得离开所居住的市、县； 2.住址、工作单位和联系方式发生变动的，在二十四小时以内向执行机关报告； 3.在传讯的时候及时到案； 4.不得以任何形式干扰证人作证； 5.不得毁灭、伪造证据或者串供。 人民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况，责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定： 1.不得进入特定的场所； 2.不得与特定的人员会见或者通信； 3.不得从事特定的活动； 4.将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。 被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定，已交纳保证金的，没收部分或者全部保证金，并且区别情形，责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过，重新交纳保证金、提出保证人，或者监视居住、予以逮捕。 对违反取保候审规定，需要予以逮捕的，可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。

取保候审后，行为人要遵守的规定主要包括： 1.未经执行机关批准不得离开所居住的市、县；住址、工作单位和联系方式发生变动，在二十四小时以内向执行机关报告；在传讯时及时到案；不得以任何形式干扰证人作证；不得毁灭、伪造证据或串供。 2.不得进入特定的场所、不得与特定的人员会见或通信、不得从事特定的活动等。

在《刑事诉讼法》下，非法取保候审指未依法对嫌疑人实施强制措施。常见情况包括：不适宜取保候审者被错误适用、应逮捕者取保候审、保证人未依法审查、保证金违规收取。违反取保规定且情节严重者亦属非法。

人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;(二)可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的;(三)患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的。

取保候审的担保方式有两种，一是找保证人，二是交保证金。保证人要符合“有固定的住处和收入”等条件，且跟案件没有关系。保证金的金额则根据案件的不同性质来确定。取保候审的人要遵守规定，未经批准不能离开居住地，信息变更要在24小时内上报。

取保候审适用于可能判轻刑的犯罪嫌疑人或被告人，且不构成社会重大危害者。优先考虑轻罪或特殊情况，全面评估社会危险性。保证方式有保证金和保证人。被取保者需守法，违者取消资格，可能重新收押。

案件中的取保候审通常有三种解除情况：一种是如果没有充分的理由追究责任，那么相关部门就会依法撤销取保候审；另一种是取保候审的批准期限届满后，取保候审也会自动终止；还有一种是，如果需要更换更有效的强制措施，那么取保候审也可以解除。需要注意的是，取保候审的最长有效期是12个月，在这12个月期间，如果没有违规行为，那么等到侦查结束或者判决书生效后，取保候审就会被解除。具体的情况包括查明没有责任、期限到了、需要更换措施等。

根据我国《刑事诉讼法》第六十七条，对犯罪嫌疑人和被告人，以下情况可取保候审：刑罚轻微、不会造成社会危害、重病、孕妇或刚分娩妇女、羁押期满而案件未结。公安局负责执行取保候审措施，确保在不引发社会安全隐患的前提下进行。